Leader adjoint de magasin chez Mark's

Intégrez Mark's comme Leader adjoint de magasin pour garantir une expérience client de qualité tout en supervisant les opérations e-commerce et de vente. Ce rôle engageant requiert vos compétences en leadership.

En tant que Leader adjoint, vous serez chargé de coacher votre équipe pour atteindre les objectifs de performance au sein d'un cadre de développement continu. Vous assurez également la conformité avec les procédures en matière de sécurité, d'inventaire et de gestion des flux de marchandises. Votre rôle sera central pour maintenir un environnement de travail positif et inclusif.

Key Responsibilities:

• Superviser et encadrer l'équipe de vente

• Gérer la conformité des politiques d'opération et de sécurité

• Animer des réunions d'équipe pour le suivi des performances

• Assurer un service client omni-canal exceptionnel

• Effectuer des inventaires et gérer la logistique

Requirements:

• 3-5 ans d'expérience en retail recommandés

• Solides compétences en organisation et communication

• Expérience en formation et gestion d'équipe

• Capacité à établir des relations de travail positives

• Compétences informatiques de base souhaitées

Rejoignez Mark's et développez vos compétences en leadership dans un environnement dynamique.
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