Spécialiste contrats d'achat​/Contract Management specialist

Position: Spécialiste contrats d'achat / Contract Management specialist
Location: Région d'Oka (Oka)

Job Description:

Vous avez une expérience   dans le monde aéronautique, vous avez travaillé dans le domaine juridique   et vous souhaitez évoluer et développer de nouvelles compétences? Ce poste est pour vous !

Le programme d'avions commerciaux A220 recherche un(e) spécialiste contrats d’achat pour rejoindre notre équipe de juristes dédiés aux contrats d’achat basée à Mirabel (Québec, Canada), où vous travaillerez avec les clients internes (les acheteurs) afin de mettre en place des relations contractuelles solides avec nos fournisseurs.

Vous ferez partie de l’équipe ABPB chargée, entre autres, de rédiger et   assister les acheteurs dans la négociation des différents types de contrats (contrat de fourniture, accords de confidentialité, licence, avenants, pré-contrats, etc); d’interpréter les clauses contractuelles, de confirmer ou infirmer la compréhension des opérationnels; et également de déterminer et clarifier les droits et obligations d’Airbus Canada.

L'organisation de l'équipe est établie de manière à promouvoir la collaboration transversale de manière autonome, en se soutenant mutuellement et en apprenant collectivement.

Votre rôle en tant que spécialiste contrats d’achat sera de soutenir les clients internes dans leur relations contractuelles avec les fournisseurs, de les soutenir dans le choix du meilleur vecteur contractuel en fonction du projet et de sauvegarder les intérêts d’Airbus Canada.

Votre environnement de travail:

Le siège du programme d'avions commerciaux A220 est situé à Mirabel, dans la région métropolitaine de Montréal, à deux pas de la ville dynamique de Montréal. Réputée pour son environnement paisible et sûr, la région offre une grande qualité de vie aux jeunes professionnels ou aux professionnels expérimentés, ainsi qu'aux familles, en équilibrant parfaitement les opportunités de carrière et les activités de plein air, ce qui en fait un endroit vraiment spécial où il fait bon vivre.

Parce que nous prenons soin de vous :
Avantages financiers:
Salaire attractif, bonus annuel, régime d’assurances collectives, régime de retraite et régime d’achat d’actions.

Équilibre vie privée / professionnelle:
Une politique de travail hybride (selon les besoins opérationnels), une cafétéria sur site, une politique de congés très concurrentielle.

Bien-être / santé:
Programme d’Aide aux Employé.e.s (PAE), programme de rabais, service médical sur site, accès à un service de navette publique entre Laval (station de métro Montmorency) et Mirabel et application de covoiturage.

Développement individuel:
des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, mobilité nationale et internationale).

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.

Vos défis:

Evoluer dans un milieu international en perpétuel mouvement;

Rester proactif et force de propositions;

Gérer plusieurs priorités simultanément;

Rester au courant des évolutions juridiques;

Analyser rapidement les enjeux contractuels;

Garder un esprit stratégique et une compréhension des enjeux opérationnels.

Votre rôle en tant que Gestionnaire de contrat sera entre autres de:
Rédiger et assister la négociation des différents types de contrats (contrat de fourniture, accords de confidentialité, licence, avenants, pré-contrats, etc…);
Analyser et revoir les contrats déjà signés;
Interpréter les clauses de contrats et confirmer ou infirmer la compréhension des opérationnels;
Déterminer et clarifier les droits et obligations d’Airbus Canada;
Identifier et proposer des améliorations contractuelles
Votre profil:

5 et 10 ans d’expérience dans un poste juridique en contact avec des aspects business;

de formation juridique ou commerciale;

Maîtrise de l’anglais et du français parlé et écrit;

Bonne connaissance de Microsoft (Word, Excel, etc…) et GSuite (Gmail, GDocs, GSheets…  )  ;

Une sensibilité pour le…