EMPLOI Occasionnel-Ouvrier Horticole, classe Principale
Job in
Bas-St-Laurent-Est (Sainte-Luce), Province de Québec, G0K, Canada
Listed on 2026-02-06
Listing for:
Ministère des Ressources naturelles et des Forêts
Per diem
position Listed on 2026-02-06
Job specializations:
-
Management
Operations Manager, Environmental Protection, Environmental Manager
Job Description & How to Apply Below
Location: Bas-St-Laurent-Est (Sainte-Luce)
Un emploi occasionnel saisonnier d'ouvrière horticole principale ou d'ouvrier horticole principal à pourvoir à Sainte-Luce (Bas-St-Laurent)
Ministère des Ressources naturelles et des Forêts : La Direction générale adjointe de la production de semences et de plants forestiers souhaite pourvoir un emploi occasionnel saisonnier à la Pépinière de Sainte-Luce, au 240, Rang 2 Ouest, à Sainte-Luce.
Contexte de l’emploi
Sous la supervision de la cheffe aux opérations ou du coordonnateur aux opérations, la personne titulaire de l’emploi doit planifier, organiser et gérer les ressources humaines et matérielles mises à sa disposition pour atteindre les objectifs annuels de l’organisation en quantité, qualité et coûts, et ce, pour diverses opérations. Pour ce faire, elle supervise, dirige et évalue le travail de pépiniéristes et d’ouvriers horticoles œuvrant aux travaux de culture de plants en récipients et/ou à racines nues en accord avec les prescriptions techniques et selon les directives et orientations émises par la direction.
Mission
Faire une différence un plant à la fois!
Contribuer à l’augmentation du rendement des forêts en assurant avec efficience la production de semences et de plants forestiers de qualité afin de contribuer à une gestion durable des forêts québécoises, de jouer un rôle dans la lutte aux changements climatiques et de soutenir l’économie de l’ensemble des régions du Québec.
Attraction
La région de Sainte-Luce et ses environs (Rimouski) c'est bien plus qu'une simple destination touristique. C'est une région dynamique où les opportunités ne manquent pas. Vous trouverez ici un tissu économique florissant et un éventail de services de qualité. Profitez également d'une riche vie culturelle, avec des festivals, des événements et des activités pour tous les goûts. Les parcs nationaux, les lacs majestueux et l'omniprésence du fleuve Saint-Laurent parsemé de phares et d'îles ne cesseront de vous charmer.
À la Pépinière de Sainte-Luce, vous aurez l'opportunité de travailler en plein air, de développer vos compétences et de contribuer à un projet essentiel pour l’enrichissement de nos forêts. Vous ferez partie d'une équipe dynamique et passionnée afin d’accomplir notre mission.
Avantages reliés au poste
Semaine de travail de 38 h 45, du lundi au vendredi;
Travail saisonnier de 8 à 10 mois récurrent chaque saison entre février et décembre;
Régime de retraite à prestation déterminée;
Congés diversifiés (vacances, fériés, maladie * , etc.);
Assurances collectives (plan individuel ou familial) *;
Remboursement de l’activité physique*.
* Applicable à compter de la deuxième période d’emploi .
Principales responsabilités
Sous la supervision de la cheffe des opérations ou du coordonnateur aux opérations de la Pépinière, la personne titulaire de l’emploi doit :
Diriger et évaluer une équipe d'employés, principalement des pépiniéristes et des ouvriers horticoles, dans le cadre de diverses opérations liées à la production de plants forestiers. Les responsabilités incluent la supervision de la mise au sol, de l'éclaircie, de l'irrigation, de la préparation des aires de culture (extérieures et sous tunnels), du désherbage manuel, ainsi que des travaux d'extraction, d'emballage, de triage et d'expédition des plants de reboisement.
La personne titulaire doit fournir une expertise technique à son équipe et travailler en étroite collaboration avec son supérieur immédiat et la responsable technique.
Assurer un suivi terrain rigoureux pour garantir la qualité et la quantité du travail effectué par les équipes, en vue d'atteindre les objectifs de coût de revient fixés par la direction. La personne titulaire doit proposer des mesures pour optimiser les coûts et améliorer la qualité du travail, tout en assurant une codification précise des activités dans le système de suivi du temps (SIGEMP) en conformité avec l'infrastructure budgétaire et les directives du supérieur.
S’impliquer activement aux réunions de planification des opérations et organiser le travail des équipes en planifiant les besoins en personnel, les délais et les ressources matérielles.
Échelle de traitement : Le salaire horaire est de 29,09 $ *.
À partir du…
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