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Technicien·ne en éolien I​/Technician - Saint-Antonin, QC

Job in Saint-Antonin, Province de Québec, Canada
Listing for: Vestas
Full Time position
Listed on 2026-06-13
Job specializations:
  • Trades / Skilled Labor
    Field/Service Technician
  • Energy/Power Generation
    Field/Service Technician
Job Description & How to Apply Below
Position: Technicien·ne en éolien I / Technician I - Saint-Antonin, QC
Location: Saint-Antonin

Le site Pohénégamook - Picard - Saint-Antonin - Wolastokuk (PPAW) est situé dans le Bas-Saint-Laurent, au Québec.

Nous offrons une prime à l’embauche de 3 $ CAD
* Détails ci-dessous

Joignez-vous à notre parcours vers des solutions en énergie éolienne

Chez Vestas, nous croyons en un monde propulsé par l’énergie renouvelable. Nous sommes une autorité mondiale en énergie éolienne, spécialisés dans la conception, la fabrication, l’installation et l’entretien de turbines dans plus de pays. Forts de plus de ans d’expérience, nous nous engageons à faire progresser les solutions énergétiques grâce à l’innovation, à l’excellence en ingénierie et à un impact concret.

Joignez-vous à nous et faites partie d’une industrie qui transforme la façon dont le monde est alimenté, où votre travail alimente le progrès et votre carrière prend tout son sens.

Aperçu du poste

En tant que technicien(ne) de site éolien, vous assurerez le bon fonctionnement des turbines en traitant directement les tâches d’entretien, de dépannage et les problèmes de système. Vos contributions sont essentielles pour maintenir une énergie propre et fiable pour les communautés locales, peu importe votre expérience dans les secteurs de l’éolien, de l’électricité, de la mécanique ou de la machinerie lourde.

Responsabilités principales

  • Soutenir votre équipe dans les installations mécaniques de base, les réparations et les mises à niveau pour aider à alimenter les communautés.
  • Suivre les protocoles de sécurité et apprendre à effectuer des inspections de sécurité.
  • Collaborer avec votre équipe pour améliorer la performance des turbines et partager les meilleures pratiques.
  • Documenter votre travail et améliorer continuellement les processus opérationnels.
  • Coder avec précision toutes les activités de travail pour assurer un suivi clair de la durée des tâches, de l’avancement et de l’efficacité opérationnelle.
  • Profil recherché

  • Curieux(se), motivé(e) et prêt(e) à évoluer dans le domaine de l’énergie éolienne.
  • À l’aise avec l’utilisation d’outils et le suivi de procédures détaillées.
  • Conscient(e) de l’importance de la sécurité et engagé(e) envers les meilleures pratiques.
  • Capable de bien travailler en équipe et d’apprécier les environnements collaboratifs.
  • En bonne forme physique, à l’aise de travailler dans diverses conditions et en hauteur.
  • Nous sommes à la recherche de candidats bilingues (français et anglais). La capacité de parler, lire et suivre des instructions écrites en anglais est nécessaire pour apprendre et accomplir les tâches de ce poste en toute sécurité.
  • Vous possédez un diplôme d’études secondaires (certificat de fin d’études ou équivalent), un permis de conduire valide, et vous êtes légalement autorisé à travailler au Canada sans avoir besoin d’un parrainage actuel ou futur.
  • Formation et équipement

    Vestas investit dans votre développement en vous offrant un accès à des programmes de formation complets et à des certifications comme la formation GWO en sécurité et technique. Vous recevrez également tout l’équipement de protection individuelle (ÉPI) nécessaire pour travailler en toute sécurité.

    Avantages et développement de carrière

    Nous croyons que lorsque vous vous épanouissez, nous prospérons tous. C’est pourquoi nous offrons un ensemble complet d’avantages sociaux. En rejoignant notre communauté, vous faites partie d’une entreprise internationale qui met l’accent sur votre sécurité, votre soutien et votre croissance, et nous nous engageons à vous accompagner à chaque étape.

    Nous sommes fiers d’offrir :

  • Des avantages de santé supplémentaires pour vous et votre famille.
  • Des congés payés, des jours fériés et des congés parentaux.
  • Des possibilités d’avancement professionnel et de progression salariale liée aux certifications.
  • Un REER avec contribution de l’employeur, une assurance vie et une couverture en cas d’invalidité.
  • Une culture de sécurité bien établie et un milieu de travail inclusif et collaboratif.
  • Salaire et avancement

    Nous offrons des salaires compétitifs, des primes de performance et des occasions de développement professionnel. La rémunération sera déterminée en fonction de l’expérience et des qualifications.

    Nous offrons une prime à l’embauche de 3…

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