Analista de Desenvolvimento Organizacional Senior
Listed on 2026-10-04
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Science
Research Scientist
Prazer, somos a Qive
A plataforma líder em automação do contas a pagar
, com tecnologia, dados confiáveis e pessoas especialistas. Somos um time que pensa grande, age com urgência, valoriza pessoas e constrói soluções parametrizáveis, escaláveis e confiáveis com atendimento estratégico.
Nossa trajetória é marcada por um propósito simples: redefinir todo o ciclo de contas a pagar das empresas, considerando os desafios da controladoria, compras, fiscal, tributário, tesouraria até o contas a pagar. Transacionamos mais de 3,8 bilhões de notas fiscais e mais de 210 mil CNPJs de diferentes portes confiam na infraestrutura segura da Qive.
Venha fazer parte dessa revolução e redefina sua carreira aqui na Qive.
Responsabilidades e objetivos da vagaAcademia de Liderança:
Conduzir da estratégia a execução da Academia de liderança, fazendo diagnóstico, propondo e executando a solução.Experiência do Colaborador:
Pensar em toda a experiência do colaborador, ser responsavel pelo onboarding institucional e de liderança visando acelerar a prontidão e a experiência dos novos colaboradores;Estratégia de IA:
Liderar a definição e implementação da estratégia de desenvolvimento em Inteligência Artificial (IA) para 100% da empresa, participar com o olhar de desenvolvimento organizacional no comitê de IA e conduzir o programa de champions.Desenvolvimento e Aprendizagem:
Desenhar e executar soluções de desenvolvimento de competências técnicas e comportamentais, incluindo a criação de trilhas de aprendizagem e programas de porta entrada (ex estagiários e jovens aprendizes);Execução “Mão na Massa”:
Atuar de ponta a ponta, desde a estratégia até a operacionalização (ex: construção da estratégia de desenvolvimento, construção de materiais, analises dos programas e gestão de indicadores).Parceria com o Negócio:
Atuar proativamente junto às BPs e lideranças para mapear necessidades e gerir o investimento do orçamento de desenvolvimento ao longo do ano;
Vivência sólida em desenvolvimento organizacional, com foco na criação e execução de soluções de aprendizagem, trilhas e programas de desenvolvimento completos;
Domínio de metodologias para construção de trilhas e programas educacionai;
Profissional com postura protagonista e “mão na massa” (hands-on), capaz de equilibrar visão estratégica e analítica com execução operacional.
Vivência anterior em empresas de Tecnologia (Saas) ou Varejo;
Vivência em implementação de programas de aceleração de talentos;
Vivência em implementação de programas de inovação e IA.
- Plano de saúde Seguros Unimed com cobertura nacional, sem desconto de mensalidade ou coparticipação para nossos Qivers e seus filhos;
- Plano odontológico com cobertura nacional, sem descontos em folha e possibilidade de inclusão de filhos, parentes, pais e sogros;
- Benefício Flash Flex com um valor bem competitivo, aceito em restaurantes, supermercados, padarias, mobilidade, bem-estar, saúde, educação, cultura e entretenimento, sem nenhum desconto;
- Se nós crescemos, nossos Qivers também vem com a gente! Temos um Programa de Participação nos Resultados da empresa (PPR) competitivo com o mercado;
- Licença maternidade e paternidade estendidas, inclusive para adoção e casais homoafetivos;
- Ajuda de custo ao Qiver nos 03 primeiros meses após o nascimento ou adoção no valor de R $ 1.000,00;
- Guapeco:
Plano de saúde pet corporativo para qualquer tipo de animal de estimação, com atendimento livre e sistema de reembolso. - Auxílio creche ou babá para filhos de até 06 anos de idade;
- Total Pass;
- Cartão Alelo Multibenefícios;
- Seguro de vida.
- Trabalho remoto, liberdade geográfica em qualquer lugar do país;
- Enviamos todos os equipamentos necessários para montar o seu escritório em casa, mas se você…
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