Vestigingsmanager

Als Vestigingsmanager ben jij het gezicht van BMN in jouw regio. Jij bentverantwoordelijk voor het behalen van de doelstellingen van jouwvestiging en het creëren van een omgeving waarin je team kan groeienen excelleren. Je stelt een helder verkoopplan op en werkt actief aande ontwikkeling van jouw vestiging, waarbij je altijd zoekt naarmanieren om processen te verbeteren en nieuwe kansen te creëren.

WatBMN uniek maakt? De vrijheid die we jou bieden om te ondernemen metje team. We vertrouwen erop dat jij de koers van je vestigingbepaalt, maar met de steun van een hecht team en een organisatie diealtijd achter je staat. Samen zorgen we ervoor dat onze klanten debeste service krijgen en onze vestiging succesvol is.

• Jemotiveert en ontwikkelt je team op een enthousiaste en mensgerichtemanier. Jijzorgt ervoor dat jouw medewerkers met plezier naar hun werk komen enhun volledige potentieel kunnen benutten.
• Jijbent het gezicht van BMN en dus ook regelmatig onderweg naarklanten. Je bouwt bestaande klantrelaties verder uit en zorgt ervoordat onze klanten zich gewaardeerd voelen. Je hebt als doel om nietalleen hun huidige wensen te vervullen, maar ook te kijken naartoekomstige projecten en kansen.
• Elkedag stel je jezelf de vraag “Wat kan anders of beter?”. Je zoektvoortdurend naar verbeteringen in processen, klantrelaties enteamdynamiek met als doel jouw vestiging naar het volgende niveau tetillen.
• Jebent verantwoordelijk voor het behalen van de doelstellingen vanjouw vestiging. Dit doe je door de visie voor de vestiging helderuit te dragen en de juiste strategieën te implementeren. Jij zorgtvoor de commerciële groei, maar ook voor de efficiëntie enveiligheid binnen de vestiging.

• Salaris op basis van kennis en ervaring, conform de Hibin cao.
• Auto van de zaak (met ruime keuze), plus een telefoon en laptop van BMN.
• 37 vrije dagen: 25 vakantiedagen en 12 atv-dagen bij een fulltime dienstverband. De atv-dagen kun je inzetten voor extra vrije tijd of (deels) laten uitbetalen.
• 8% vakantiegeld, naar keuze jaarlijks of maandelijks uit te laten keren.
• Goed geregelde pensioenvoorziening.
• Medewerkerskorting op bouwmaterialen – handig als je zelf aan het klussen bent.
• Toegang tot opleidingen en trainingen via onze eigen BMN Academie.

• Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur aangevuld met ervaring in de bouwsector. Heb je kennis van bouwmaterialen? Dan is dit mooi meegenomen! Zo niet, dan brengen wij jou de kennis bij.
• Natuurlijke leider met het vermogen om een team te coachen, te inspireren en richting te geven.
• Teamspeler met focus op verbinding, vertrouwen en gezamenlijk resultaat. Jij bouwt duurzame relaties op binnen het team én met klanten.
• Uitstekend in staat om overzicht te bewaren, processen aan te sturen en tegelijkertijd in te spelen op details.
• Commercieel en organisatorisch sterk; stuurt op resultaat en klanttevredenheid.