Medior Projectleider - Communicatie en Veiligheid

Heb jij gevoel voor techniek én zorgprocessen? Wil je impact maken op kwaliteit van zorg via afwisselende projecten in communicatie, veiligheid, inrichting en verhuizingen? Werk je graag dynamisch, maar wel binnen de ziekenhuiszorg? Dan zoeken wij jou!

Je komt te werken bij het Albert Schweitzer Ziekenhuis, een toonaangevend ziekenhuis in Dordrecht. De afdeling Huisvesting & Techniek is daar verantwoordelijk voor het onderhoud, beheer en de verduurzaming van alle gebouwgebonden installaties. Je werkt mee aan innovatieve en toekomstgerichte oplossingen.

Als medior projectleider communicatie en veiligheid ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig leiden van projecten rondom technische systemen zoals telefonie, verpleegoproepsystemen en specialistische beveiliging, bv; toegangscontrole, camerabewaking en intercoms. Je combineert technische kennis met inzicht in zorgprocessen, communiceert helder met eindgebruikers en vertaalt hun behoeften naar passende oplossingen, waarbij je altijd de samenhang tussen systemen bewaakt.

• Het van A tot Z leiden van projecten binnen communicatie en veiligheid etc.
• Afstemmen met eindgebruikers en stakeholders over gewenste functionaliteiten en processen.
• Leiden van multidisciplinaire teams en bevorderen van samenwerking met alle partijen.
• Opstellen van projectvoorstellen en samen met inkoop contracteren van uitvoerders.
• Risico’s en valkuilen signaleren, financiën+kwaliteit bewaken voor succesvolle oplevering.

• Zelfstandig en verantwoordelijk projecten leiden met oog voor organisatie en financiën.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden, sociale vaardigheden en klantgerichtheid.
• Minimaal drie jaar ervaring als technisch projectleider binnen relevante systemen.
• HBO-diploma in elektrotechniek of gelijkwaardig en ervaring met projectplanning.
• Bekend met beheersaspecten (GROTIK) en in staat projecten efficiënt te organiseren.

• Veel vrijheid en ruimte om jezelf en de organisatie verder te ontwikkelen.
• Een marktconform salaris en plezierige collega's die het tot een mooi geheel maken.
• 144 vakantie-uren en 57 PLB-uren per jaar bij een 36-urige werkweek.
• Vakantietoeslag en eindejaarsuitkering van 8,33%, maandelijks uit te laten betalen.
• Reiskostenvergoeding van €0,21 per km (max. 35 km enkele reis) en deels thuiswerken.