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Fachspezialist Geschäftsfeldentwicklung & Innovation; a 80-100

Job in 8600, Dübendorf, Kanton Zürich, Switzerland
Listing for: Helsana Insurance Company Ltd
Full Time position
Listed on 2026-07-26
Job specializations:
  • Business
    Corporate Strategy, Business Analyst, Business Development, Business Continuity
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 118000 CHF Yearly CHF 118000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Fachspezialist Geschäftsfeldentwicklung & Innovation (a) 80-100%
  • Mitarbeiten an der Entwicklung und Umsetzen neuer Angebote, Services und Geschäftsmodelle, unter anderem in den Bereichen "Mental Health" und "Selbstbestimmtes Leben", von der Ideation über die Entwicklung bis zur Umsetzungsreife, mit Fokus auf Kundenzentrierung, Wirtschaftlichkeit und Skalierbarkeit
  • Du bist sowohl Sparringspartner (a) für die Themenleads, übernimmst aber auch konkrete Arbeitspakete, wirkst bei der Umsetzung und Einführung neuer Angebote aktiv mit oder erarbeiten fundierte Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsführung und Führungsgremien
  • Inhaltliches Vorbereiten und Begleiten von Partnergesprächen sowie Entwickeln und Bewerten von Kooperationsansätzen, Unterstützen bei der Erstellung von Business Cases und Verträgen in enger Abstimmung mit internen Stakeholdern
  • Transparente und faire Entlöhnung:
    Je nach Kompetenzerfüllungsgrad erwartet dich ein Jahreslohn zwischen CHF 118'000 und 134'500 (bei 100%)
  • 3-8 Jahre Erfahrung in Strategiearbeit, Business Design, Innovation und der Entwicklung neuer Geschäftsmodelle, idealerweise im digitalen oder plattformnahen Umfeld
  • Starkes strategisches und analytisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit, Markt-, Wettbewerbs- und Trendentwicklungen in klare Handlungsoptionen zu übersetzen
  • Know-how in kundenzentrierter Angebotsentwicklung, Research- und Validierungsmethoden sowie ein gutes Verständnis für Wirtschaftlichkeit, Machbarkeit und Skalierungslogiken
  • Fähigkeit, komplexe Sachverhalte strukturiert, adressatengerecht und entscheidungsreif aufzubereiten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Moderationskompetenz
  • Pragmatische, umsetzungsnahe Arbeitsweise, Startup / Scale-up Mindset mit Freude an der Zusammenarbeit über Themen und Funktionen hinweg sowie selber mit anzupacken und das Team zu unterstützen
Was dich erwartet
  • Mitarbeiten an der Entwicklung und Umsetzen neuer Angebote, Services und Geschäftsmodelle, unter anderem in den Bereichen "Mental Health" und "Selbstbestimmtes Leben", von der Ideation über die Entwicklung bis zur Umsetzungsreife, mit Fokus auf Kundenzentrierung, Wirtschaftlichkeit und Skalierbarkeit
  • Du bist sowohl Sparringspartner (a) für die Themenleads, übernimmst aber auch konkrete Arbeitspakete, wirkts bei der Umsetzung und Einführung neuer Angebote aktiv mit oder erarbeiten fundierte Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsführung und Führungsgremien
  • Inhaltliches Vorbereiten und Begleiten von Partnergesprächen sowie Entwickeln und Bewerten von Kooperationsansätzen, Unterstützen bei der Erstellung von Business Cases und Verträgen in enger Abstimmung mit internen Stakeholdern
  • Transparente und faire Entlöhnung:
    Je nach Kompetenzerfüllungsgrad erwartet dich ein Jahreslohn zwischen CHF 118'000 und 134'500 (bei 100%)
  • 3-8 Jahre Erfahrung in Strategiearbeit, Business Design, Innovation und der Entwicklung neuer Geschäftsmodelle, idealerweise im digitalen oder plattformnahen Umfeld
  • Starkes strategisches und analytisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit, Markt-, Wettbewerbs- und Trendentwicklungen in klare Handlungsoptionen zu übersetzen
  • Know-how in kundenzentrierter Angebotsentwicklung, Research- und Validierungsmethoden sowie ein gutes Verständnis für Wirtschaftlichkeit, Machbarkeit und Skalierungslogiken
  • Fähigkeit, komplexe Sachverhalte strukturiert, adressatengerecht und entscheidungsreif aufzubereiten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Moderationskompetenz
  • Pragmatische, umsetzungsnahe Arbeitsweise, Startup / Scale-up Mindset mit Freude an der Zusammenarbeit über Themen und Funktionen hinweg sowie selber mit anzupacken und das Team zu unterstützen
Was du mitbringst
  • 3-8 Jahre Erfahrung in Strategiearbeit, Business Design, Innovation und der Entwicklung neuer Geschäftsmodelle, idealerweise im digitalen oder plattformnahen Umfeld
  • Starkes strategisches und analytisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit, Markt-, Wettbewerbs- und Trendentwicklungen in klare Handlungsoptionen zu übersetzen
  • Know-how in kundenzentrierter Angebotsentwicklung, Research- und Validierungsmethoden sowie ein gutes Verständnis für Wirtschaftlichkeit, Machbarkeit und Skalierungslogiken
  • Fähigkeit, komplexe Sachverhalte strukturiert, adressatengerecht und entscheidungsreif…
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