HRIS Verantwortliche

HR Campus macht HR zum Erfolgsfaktor. Unsere ganzheitlichen Lösungen stellen die Mitarbeitenden ins Zentrum und verbinden das Beste aus Strategieberatung, Software und Services. Für glückliche Menschen in erfolgreichen Unternehmen.

Danke für dein Interesse!

Du bist Wirtschaftsinformatiker:inoder hast einen vergleichbaren Hintergrund und möchtest deine Expertise in modernen HR-Technologien und Business Intelligenceeinbringen? Dann bist du bei uns genau richtig!

Bringe deine Leidenschaft bei der  im Schweizer HR-Markt ein und gestaltemit uns dieZukunftbei

HR Campus.

• Du übernimmst die Verantwortung für unsere vielseitige HR-Systemlandschaft und stellst sicher, dass sie technisch und funktional stetig weiterentwickelt wird.
• Du bist die Schnittstelle zwischen IT, HR, unseren Partnern und Lieferanten und sorgst für eine reibungslose Integration und Optimierung der Systeme.
• Du führst eigenständig HR-Digitalisierungsprojekte von der Analyse bis zur Umsetzung und Konfiguration im System durch.
• Du entwickelst Dashboards und Reports, um datenbasierte Entscheidungen im HR-Bereich zu ermöglichen.
• Du analysierst bestehende Prozesse und setzt Automatisierungen sowie Optimierungen um.

• Du hast einen Abschluss in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Du bringst fundierte Kenntnisse in HR-Systemen (idealerweise SAP Success Factors und/oder SAP HCM) mit und hast ein gutes Verständnis für Schnittstellen und Datenflüsse.
• Du hast starkes Interesse an technologischer Innovation und Freude daran, komplexe Systeme zu verstehen, zu konfigurieren und weiterzuentwickeln.
• Projektmanagement ist für dich kein Fremdwort - du steuerst Projekte strukturiert und eigenverantwortlich.
• Du hast Erfahrung mit Power BI oder vergleichbaren BI-Tools.
• Du kommunizierst klar, bist ein Teamplayer mit Humor und sprichst fliessend Deutsch sowie Englisch.

• Arbeiten in Dübendorf mit top Infrastruktur und flexibler Homeoffice-Möglichkeit
• Viel Raum für deine Ideen und die Chance, die HR-Systemlandschaft aktiv zu gestalten
• Arbeiten in Netzwerken statt in starren Hierarchien
• Ein cooles & engagiertes Team und jede Menge spannende Projekte
• Arbeiten am Puls der Zeit - mit Technologien, die die Zukunft des HR prägen

Schick uns deine Onlinebewerbung mit Motivationsschreiben.

Stephanie Bender () aus dem HR-Team beantwortet gerne alle deine Fragen.

Auf unserer Karriereseite findest du weitere spannende Einblicke in unsere Arbeitsweise, Kultur und Benefits - und erfährst, warum es sich lohnt, Teil von HR Campus zu sein.

Wir berücksichtigen keine Bewerbungen von Personalvermittlungen.