Recruitment Consultant Finance

Over Nuflex

NuFlex Finance is gespecialiseerd in het verbinden van finance professionals aan organisaties die tijdelijk of structureel versterking nodig hebben. Dit doen wij binnen zowel profit als non-profit organisaties, waarbij kwaliteit, vakinhoud en betrouwbaarheid centraal staan.

Wij begrijpen de finance markt en spreken de taal van het vak. Daardoor kijken wij verder dan alleen een vacature. Wij kijken naar de inhoud van het werk, de fase van een organisatie en vooral naar waar een professional het beste tot zijn recht komt.

Via NuFlex Finance werken professionals aan opdrachten binnen onder andere:

• Financial control
• Business control
• Accounting & reporting
• Project finance
• Financial operations

Onze dienstverlening bestaat uit detachering, interim bemiddeling, detavast constructies en werving & selectie. Afhankelijk van de behoefte van zowel professional als opdrachtgever kijken wij naar de best passende vorm van samenwerking.

Je komt terecht in een organisatie waar persoonlijke aandacht, duidelijke communicatie en een professionele werkwijze centraal staan. We werken met korte lijnen, kennen onze professionals persoonlijk en investeren in duurzame relaties.

Onze aanpak is direct, inhoudelijk en gericht op de lange termijn. Dat is waar wij het verschil maken.

In deze rol ben je verantwoordelijk voor het recruitmentproces binnen finance detachering en interim bemiddeling. Je werkt zowel vanuit concrete vacatures als vanuit beschikbare kandidaten en speelt daarmee een directe rol in het realiseren van succesvolle plaatsingen.

Je bent betrokken bij het volledige proces: van het vinden en spreken van kandidaten tot het begeleiden van procedures en het realiseren van de match tussen professional en opdrachtgever.

De basis van je werk ligt bij het vinden en verbinden van de juiste finance professionals. Je houdt je onder andere bezig met:

• Het werven en selecteren van finance professionals op HBO/WO niveau
• Actief sourcen via Linked In en andere recruitment tooling
• Het voeren van intakegesprekken en beoordelen van profielen
• Het begeleiden van kandidaten gedurende het volledige recruitmentproces
• Het voorstellen van kandidaten bij opdrachtgevers
• Het realiseren van succesvolle plaatsingen

Je werkt nauw samen met de Business Consultant en zorgt samen voor een professionele begeleiding van zowel kandidaten als opdrachtgevers gedurende het proces. Daarbij bouw je ook zelf relaties op:

• Samenwerken met sales op lopende vacatures
• Begeleiden van kandidaten en opdrachtgevers tijdens procedures
• Opbouwen van relaties bij opdrachtgevers waar je kandidaten plaatst
• Signaleren van nieuwe kansen binnen bestaande samenwerkingen

Naast vacatures werk je ook vanuit sterke kandidaten in je netwerk. Je ziet commerciële kansen en weet deze op een professionele manier te benutten:

• Actief benaderen van organisaties waar jouw kandidaten van toegevoegde waarde kunnen zijn
• Creëren van kansen vanuit sterke beschikbare profielen
• Meedenken over marktbenadering en proposities
• Doorgroeien naar meer commerciële verantwoordelijkheid

Je krijgt in deze rol veel ruimte voor eigen initiatief, binnen een duidelijke structuur en in nauwe samenwerking met sales. Zo bouw je stap voor stap aan je eigen markt, netwerk en resultaten.

Wij zoeken een recruiter die het vak goed beheerst en toe is aan een volgende stap in verantwoordelijkheid en zelfstandigheid. Iemand die eigenaarschap neemt over zijn of haar processen, kansen ziet in de markt en wil doorgroeien richting een bredere rol binnen finance recruitment.

Je beschikt over een stevige basis binnen recruitment en hebt affiniteit met de commerciële kant van het vak. Je werkt gestructureerd, communiceert professioneel en weet hoe je duurzame relaties opbouwt met kandidaten en opdrachtgevers.

Voor deze rol breng je in ieder geval mee:

• Minimaal 2 tot 3 jaar ervaring binnen recruitment
• Ervaring met de bemiddeling van finance professionals
• Ervaring binnen detachering, interim bemiddeling of werving & selectie
• Commerciële affiniteit en gevoel voor kansen in de markt
• Sterke communicatieve vaardigheden
• Eigenaarschap en een resultaatgerichte manier…