Opportunités de carrière : Chargé; e RSE Junior; Stage
Listed on 2026-06-09
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Business
Business Development, Business Management, Business Analyst
Opportunités de carrière:
Chargé(e) RSE Junior (Stage) (6030)
Type de contrat : Stage de 6 mois – Début prévu le 26 septembre
Localisation : Issy-les-Moulineaux, France
Votre missionRejoignez un acteur du secteur spatial et contribuez aux enjeux de demain en participant au déploiement de la stratégie RSE du Groupe. Au sein de l’équipe Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), vous accompagnerez les projets et initiatives visant à renforcer la performance durable de l’organisation.
Vos principales responsabilités- Contribuer à la rédaction du reporting annuel relatif à la performance durable du Groupe.
- Participer à la mesure et à l’analyse de la performance environnementale du Groupe (GHG Protocol, ADEME, CDP, etc.).
- Préparer et coordonner la campagne de collecte des données RSE via l’outil de reporting Tennaxia.
- Analyser les données liées aux indicateurs de performance extra-financière du Groupe.
- Participer à la préparation des réponses aux agences de notation extra-financière.
- Assurer une veille sur les bonnes pratiques du secteur (méthodologies, reporting, indicateurs de performance, etc.) ainsi que sur les évolutions réglementaires.
Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac+5 (Master) en école de commerce, sciences politiques, droit ou équivalent, avec une spécialisation en développement durable
, RSE ou domaines connexes.
Vous manifestez un fort intérêt pour les enjeux liés à la responsabilité sociétale des entreprises et à la durabilité.
Compétences et qualifications recherchées- Maîtrise de l’anglais à un niveau minimum B2
. - Connaissance des méthodologies de comptabilité carbone (Bilan Carbone, GHG Protocol).
- Une première expérience dans la réponse à des questionnaires extra-financiers constitue un atout.
- Une compréhension des réglementations et référentiels liés à la durabilité (CSRD, TCFD, Taxonomie européenne, etc.) est appréciée.
- Excellentes capacités d’organisation et de gestion des priorités.
- Rigueur et sens du détail.
- Capacité d’écoute et aisance relationnelle.
- Esprit d’analyse et de synthèse.
- Curiosité intellectuelle et volonté d’apprendre.
- Capacité à travailler en équipe et à interagir avec des interlocuteurs variés.
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