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Coordenador de Marketing Lages, SC

Job in Florence, Florence County, South Carolina, 29506, USA
Listing for: Grupo SCC
Full Time position
Listed on 2026-02-28
Job specializations:
  • Marketing / Advertising / PR
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 60000 - 80000 USD Yearly USD 60000.00 80000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Coordenador de Marketing [2650238] Lages, SC

👥 Gestão e Controle de Equipe

  • Coordenar a equipe de marketing e audiovisual.
  • Organizar, distribuir e acompanhar demandas via Click Up.
  • Monitorar prazos, horários, produtividade e qualidade das entregas.
✍️ Produção de Conteúdo e Roteirização
  • Elaborar roteiros de chamadas e comerciais para TV, redes sociais e comunicação interna.
🎯 Planejamento e Desenvolvimento de Campanhas
  • Desenvolver, planejar e executar campanhas publicitárias multiplataforma (TV, rádio, digital e redes sociais).
  • Garantir alinhamento estratégico com objetivos comerciais e institucionais.
  • Acompanhar cronogramas, entregas e performance das campanhas.
🎥 Gestão de Projetos Audiovisuais
  • Planejar e supervisionar produções audiovisuais internas e comerciais.
  • Alinhar briefing, roteiro, produção, gravação e entrega final.
  • Garantir padrão de qualidade e cumprimento de cronogramas.
🔄 Gestão de Demandas Internas
  • Organizar e priorizar solicitações internas da empresa.
  • Garantir fluxo eficiente entre setores (comercial, programação, administrativo).
  • Manter controle de processos e alinhamento estratégico das entregas.
📍 Organização e Coordenação de Ações Externas
  • Planejar e coordenar equipe em eventos e ações externas.
  • Garantir organização operacional, cumprimento de agenda e padrão institucional.
  • Atuar como elo entre marketing, comercial e operação durante as ações.
🌟 Competências Comportamentais (Pessoais)
  • Organização e Planejamento: Forte capacidade de estruturar processos, cronogramas e prioridades.
  • Firmeza e Gestão de Conflitos: Postura segura em embates profissionais, com capacidade de argumentação e defesa estratégica das decisões.
  • Capacidade de Cobrança: Acompanhamento rigoroso de prazos e metas, mantendo alto padrão de exigência e performance da equipe.
  • Criatividade: Proposição constante de ideias inovadoras e soluções diferenciadas.
  • Responsabilidade com Horários: Comprometimento com agendas, cronogramas e pontualidade nas entregas.
Pré-Requisitos Conhecimentos e Experiências
  • Gestão de Projetos Audiovisuais
  • Firmeza e Gestão de Conflitos
  • Gestão e Controle de Equipe
  • Gestão de Demandas Internas
  • Planejamento e Desenvolvimento de Campanhas
  • Criatividade
  • Produção de Conteúdo e Roteirização
Tipo de Contratação

Tempo integral

Salário

Competitivo

#J-18808-Ljbffr
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