Responsable Paie & SIRH
Listed on 2026-02-28
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HR/Recruitment
HRIS Professional, HR Manager, Employee Relations, Recruiter
Rejoignez un groupe industriel international, familial et solidement établi depuis plus d’un siècle, où la fonction RH joue un rôle stratégique dans la transformation digitale et la performance globale.
Dans un environnement multiculturel et en pleine évolution, vous devenez la référence paie & SIRH du groupe et contribuez directement à la fiabilité des processus ainsi qu’à la modernisation des outils.
Votre impact- Garantir des cycles de paie fiables, conformes et optimisés
- Piloter la paie des expatriés en lien avec les partenaires locaux
- Administrer, faire évoluer et améliorer les outils SIRH (Sage HRM, AGIRH, Access)
- Accompagner les équipes RH dans l’utilisation des systèmes et résoudre les incidents
- Produire les reportings sociaux et les tableaux de bord pour le groupe
- Participer activement aux projets de migration, d’implémentation et d’amélioration continue
Votre rôle ne se limite pas à l’opérationnel : vous êtes acteur de la transformation digitale RH.
Votre profil- Minimum 5 ans d’expérience en paie suisse et administration SIRH
- Très bonne maîtrise de Sage HRM et de la gestion des données sociales
- Solides connaissances de la législation suisse
- Une exposition à des environnements internationaux (idéalement Afrique) est un atout
- Anglais niveau B2 minimum pour évoluer dans un contexte global
- Approche structurée, orientée solutions, avec un fort sens du service
Mobilité : déplacements ponctuels à l’international.
Autorisation de travail en Suisse requise (passeport CH ou UE/AELE).
Pourquoi ce poste est différent- Un rôle central avec une vraie autonomie et de la visibilité groupe
- Un environnement international tout en restant basé en Suisse romande
- Des projets SIRH concrets et stratégiques (pas uniquement de l’exploitation)
- Une entreprise stable, humaine et tournée vers le long terme
- De réelles perspectives d’évolution vers un périmètre élargi
- CDI – 100%
- Salaire : CHF 114’000 – 137’000 (13 mois)
- Basé à Fribourg
Intéressé
· e par un rôle où paie, systèmes et dimension internationale se combinent ?
Skills:
english,hris,hr administration,sage,sage abra hrms,french
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