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Soudeur-Mécanicien de chantier

Job in Gatineau, Province de Québec, G8R, Canada
Listing for: Hydrexcel
Full Time position
Listed on 2026-10-07
Job specializations:
  • Trades / Skilled Labor
    Welder / MIG/MAG/TIG
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 60000 - 75000 CAD Yearly CAD 60000.00 75000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Soudeur-Mécanicien de chantier
  • Accueil
  • Soudeur-Mécanicien de chantier
Nous recherchons:

Un soudeur mécanicien de chantier pour faire l’installation de nos équipements chez nos clients du parc industriel de Bécancour.

  • Un passionné de soudage et la mécanique en chantier
  • Une personne qui recherche une stabilité et un emploi à long terme.
  • Un soudeur qui aime les nouveaux défis et la diversité d’ouvrage.
  • Une personne qui a à cœur les valeurs de respect, d’honnêteté, de famille et d’entraide.
Compétences recherchées:
  • Être en mesure de souder différentes pièces en acier, en aluminium ou en acier inoxydable selon différents procédés
  • Bonne dextérité manuelle
  • Capacité de lire et d’interpréter des plans et des devis
  • Faire preuve d’autonomie et d’assiduité
  • Travailler dans le respect et l’honnêteté
Exigences du poste:
  • Niveau d’études : professionnel
  • Diplôme :
    Avoir complété son diplôme d’études professionnelles (DEP) ou son attestation de spécialisation professionnelle (ASP) ou expérience équivalente
  • Langue écrite : français débutant
  • Langue parlée : français intermédiaire
Avantages:
  • 4 x 10h Lundi au jeudi
  • Les chantier sont tous dans le parc industriel de Bécancour et sur les horaires normales !
  • Job différentes tous les jours
  • Club social (Karting, tirages, dîners pizza, les premiers vendredi du mois,
    on t’paye un drink,etc.)
  • Assurances collectives (Assurances vie, assurance voyage, frais médicaux, etc.)
  • Fond de pension avec cotisation de l’employeur
  • Ambiance familiale
  • Programme Vacances et congés spéciaux payés
  • Congés maladies
  • Encadrement et rétroaction de ton supérieur
  • Défis quoti­diens
  • Employeur à l’écoute de ses employés
  • Possibilités d’avancement au sein de l’entreprise
  • Stabilité d’emploi
Conditions de travail:
  • Date d’entrée en fonction : dès que possible
  • Salaire : à discuter
  • Statut d’emploi : permanent
  • Nombre de postes à combler : 1
  • Horaire de travail : temps plein, 40 h
  • Quart de travail : jour

Nous avons à cœur l’équité en emploi et nous appliquons le programme d’accès à l’égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.

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