Talent Acquisition Specialist - Life Science; H/F
Listed on 2026-02-11
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HR/Recruitment
Recruiter, Talent Manager
Location: Genf
Titre du poste :
Talent Acquisition Specialist - Life Science (H/F)
Taux d’activité : 100%
Date de commencement : A convenir
Contexte du posteDans le cadre de notre développement en Suisse, notre société de conseil renforce son équipe recrutement. Le/La Chargé(e) de recrutement intervient sur l’ensemble du processus de recrutement des consultants sur le secteur Life Sciences
, en étroite collaboration avec les managers opérationnels.
- Recueillir et analyser les besoins en recrutement auprès des managers
- Rédiger et diffuser les annonces sur les jobboards et réseaux professionnels
- Sourcer activement les candidats (Linked In Recruiter, bases de données…)
- Sélectionner les candidatures et conduire les entretiens RH
- Coordonner les entretiens avec les managers et assurer le suivi des candidats
- Participer à la décision finale et à la négociation salariale
- Assurer une expérience candidat qualitative tout au long du processus
- Développer et entretenir un vivier de candidats qualifiés
- Mettre à jour et exploiter l’ATS / CRM recrutement
- Suivre les indicateurs de performance recrutement (KPI)
- Assurer une veille sur le marché de l’emploi suisse et les profils pénuriques
- Proposer des actions d’optimisation des processus de recrutement
- Formation supérieure (bac +5) en ressources humaines, commerce ou équivalent
- Au minimum 1 année d’expérience professionnelle en tant que Talent Acquisition sur le secteur Life Sciences au sein d’une société de conseil Suisse
- Connaissances OBLIGATOIRES des métiers Life Sciences
- Maîtrise des techniques de sourcing et d’entretien
- Maîtrise de l’outil Linked In Recruiter
- Excellentes capacités de communication et de négociation
- Organisation, autonomie et sens des priorités
- Orientation résultats et satisfaction client/candidat
- Français courant indispensable (Niveau C2 / Langue maternelle)
- Anglais professionnel requis (Minimum niveau B2)
- Esprit de service et sens du relationnel
- Dynamisme et proactivité
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Capacité à travailler dans un environnement exigeant et en croissance
Créée en 2007, Antaes est une société suisse de conseil en management et technologie classée dans le top 10 des sociétés de conseil en Suisse. Nous comptons plus de 320 ingénieurs expérimentés qui partagent notre passion.
Présents en Suisse, à Singapour et en France, nous accompagnons nos clients suisses, et internationaux en intervenant dans les domaines suivants :
- Conseil en organisation et transformation
- Ingénierie Industrielle
- Management des systèmes d'Information
- Une équipe dynamique dans un esprit start-up
- Un accompagnement humain et un suivi de l’évolution de votre carrière
- Des challenges pour contribuer au développement de votre réseau
- Des événements : team building, meet-up, workshop, Summer Event
- Une entreprise certifiée @Happy At Work et ayant une politique RSE engagée (médaille d’or Ecovadis
2025)
Nous remercions sincèrement tous les candidats de l'intérêt qu'ils portent à notre organisation. Cependant, seuls ceux sélectionnés pour une considération ultérieure seront contactés.
Lorsque cela s'applique, la forme masculine est utilisée pour des raisons de lisibilité et est destinée à inclure toutes les identités de genre.
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