Quality Technician - 2nd Shift

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Entra a far parte della nostra missione! In qualità di leader mondiale nella creazione di soluzioni climatiche confortevoli, sostenibili ed efficienti per edifici, abitazioni e trasporti, abbiamo la responsabilità di mettere il pianeta al primo posto. Per noi di, e attraverso le nostre attività, tra cuie Scopri i nostripensato per permetterti di eccellere sia sul lavoro che a casa.

Andiamo avanti con determinazione.
** Dove si trova il lavoro:
** In sede (5 giorni)
** May be required to work overtime - 2nd Shift Premium is $2.00 per hour
**** 2026 Base Pay Range (for Colorado Residents): $24.97 – $32.01 based on experience.

• Disclaimer:
This "range" could be a result of seniority, merit, geographic location where the work is performed, education, experience, travel requirements for the job, or because of a system the employer uses to measure earnings by quantity or quality of production (so, for example, positions that may not have traditional salary ranges).
**** Fascia di retribuzione base annua o fascia di retribuzione base oraria:**$24.66 - $28.79
** Tipo di compenso:
** Orario
* * Idoneo per l’incentivo
** No
* * Idoneo alla commissione sulle vendite
** No
* * Dichiarazione di esclusione di responsabilità
** Ci impegniamo a offrire una retribuzione competitiva per questa posizione, adattata a una varietà di fattori. La retribuzione effettiva dipenderà da elementi quali anzianità, merito, ubicazione geografica, formazione, esperienza, requisiti di viaggio e appartenenza sindacale. Il nostro intervallo retributivo è generalmente basato sulla media nazionale del paese. Inoltre, i benefit possono variare in base alla regione, all’allineamento aziendale, alla partecipazione sindacale e allo status del dipendente.
** Fiorisci al lavoro e a casa:
*** I benefici iniziano dal PRIMO GIORNO per te e la tua famiglia, inclusi assicurazione sanitaria e programmi di benessere olistico con generosi incentivi – OSIAMO PRENDERCI CURA!
* I benefici per la crescita della famiglia includono copertura della fertilità e assistenza per adozione/surrogazione.
* Contributo al 401K fino al 6%, più un contributo base aggiuntivo del 2% = fino all'8% di contributo dell'azienda.
* Il congedo retribuito comprende 15 giorni di ferie, 9 festività pagate, 3 giorni festivi flessibili, congedo per malattia e opzioni aggiuntive per supportare il volontariato e il congedo parentale.
* Opportunità educative e di formazione attraverso i programmi aziendali, oltre ad assistenza per le tasse universitarie e supporto per il rimborso dei debiti studenteschi.

Disclaimer: L'offerta dei benefici può variare a seconda degli Accordi Collettivi e delle normative locali/statali.  Ruolo Sensibile alla Sicurezza

YesL’azienda identifica alcune posizioni come Sensibili alla Sicurezza. Le posizioni Sensibili alla Sicurezza possono richiedere il superamento di ulteriori test antidroga. Questa è una posizione Sensibile alla Sicurezza:

Offriamo una retribuzione competitiva e un pacchetto completo di benefit e programmi. Siamo un datore di lavoro che garantisce pari opportunità; tutti i candidati qualificati saranno presi in considerazione per l’assunzione senza distinzione di razza, colore, religione, sesso, orientamento sessuale, identità di genere, origine nazionale, gravidanza, età, stato civile, disabilità, status di veterano protetto o qualsiasi altro status legalmente tutelato.
** POSITION

DESCRIPTION:

• APRISO ANDON timely responses and completions.

• MDI core team member: JDI/9

Steps/GEMBA walks/Report Quality status  
• Investigate, Root Cause/Corrective Actions – Mechanical, Electrical, Braze, Weld issues  
• Generate Quality Alerts displaying Good vs Bad product  
• Cross train / learn / support multiple chiller lines   
• Work in a team environment within quality, manufacturing, engineering  
• Respond to Field issues (FQAs) with immediate containment  
• Perform indoor/outdoor customer containment sorts / audits regardless of minor…