Lieu(x): Calgary, Edmonton, Montréal, Toronto, Winnipeg
Une carrière en tant que spécialiste en conformité AML dans le secteur du financement d’équipements à la Banque Nationale du Canada, c’est être un professionnel engagé au sein de l’équipe des opérations. Dans ce rôle, tu évolueras au sein d’une équipe dynamique et en constante évolution, où le travail est stimulant et diversifié.
Tu seras responsable de soutenir le secteur du financement d’équipements dans l’exécution des activités de diligence raisonnable liées à la lutte contre le blanchiment d’argent et le financement des activités terroristes (LABFAT), ainsi que dans le respect des exigences réglementaires, afin d’assurer la conformité et de contribuer au succès de l’équipe.
Responsabilités- À titre d’expert en matière de LABFAT, tu participes activement à la mise en œuvre et à l’évolution du programme de conformité du financement d’équipements
- Tu réalises des analyses de risque et effectues des examens de diligence raisonnable conformément aux politiques et procédures de LABFAT de la Banque ainsi qu’aux autres réglementations applicables
- Tu agis comme personne-ressource pour différents partenaires et membres de l’équipe
- Tu comprends les besoins des partenaires, identifies les enjeux, prends des initiatives et proposes des solutions
- Tu t’informes des nouvelles normes internes et des lois applicables pouvant avoir un impact sur les activités du secteur
Ce poste relève du vice-président adjoint, gouvernance opérationnelle et conformité, et est idéalement situé à Winnipeg. Notre équipe se distingue par son engagement envers la collaboration, son souci de livrer de façon constante pour nos clients et sa volonté de soutenir la croissance des entreprises à travers le pays.
Tu collaboreras quotidiennement avec plusieurs experts, notamment des équipes de ventes, crédit, recouvrement, conformité, gestion des risques, juridique ainsi que différentes équipes des opérations.
Ce poste s’adresse à une personne qui aime évoluer dans un environnement rapide et collaborer avec divers intervenants au sein des opérations, et qui est passionnée par les enjeux de LAB/KYC et de conformité réglementaire. Tu possèdes une bonne connaissance des différentes réglementations, notamment la Loi sur le recyclage des produits de la criminalité et le financement des activités terroristes, les normes de conformité applicables aux banques ainsi que les réglementations liées à la clientèle commerciale en financement d’équipements.
Plusieurs options de carrière s’offriront à toi au sein de l’équipe des opérations. Tu pourras évoluer dans le même rôle, obtenir une promotion, changer de secteur, et bien plus encore.
Compétences requises- Baccalauréat dans un domaine connexe et quatre années d’expérience pertinente OU maîtrise dans un domaine connexe et deux années d’expérience pertinente
- Bonne connaissance de la Loi sur le recyclage des produits de la criminalité et le financement des activités terroristes et des réglementations connexes
- Bonne connaissance des réglementations bancaires, des politiques et des processus internes, des normes de l’OSFI ainsi que des autres réglementations applicables
- Capacité à travailler dans un environnement dynamique sur plusieurs dossiers simultanément dans des délais serrés
- Tu es reconnu pour ton proactivité, ton sens des responsabilités et ton esprit de collaboration
En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantages flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille, notamment :
- Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options
- Régime de retraite générous
- Régime d’acquisition d’actions
- Programme d’aide aux employé
· e·s et à leur famille - Services bancaires préférentiels
- Implication dans des initiatives communautaires
- Service de télémédecine
- Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil
Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.
Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employé
· e agréable. Nous accordons une grande place aux idées des membres de notre personnel. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et la rétroaction sont encouragés.
Nous souhaitons procurer, dans la mesure des moyens dont nous disposons, des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.
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