Regiocoördinator Wonen, Welzijn, Zorg stuurgroepen Teylingen in regio Duin

Als procesregisseur/coördinator bewaak en bevorder je de voortgang van het gezamenlijke Actieplan Wonen Welzijn en Zorg. Na de succesvolle start met als focus de Zorgzame Wijken, wordt nu verdere uitbouw en verbreding beoogd. Je werkt samen met de betrokken partijen, houdt overzicht, signaleert knelpunten en onderneemt acties om de voortgang te waarborgen en te versnellen. Het actieplan bevat de hoofdlijnen van de stuurgroepen structuur per gemeente en de uitvoering, en jij speelt hierin een cruciale rol.

Stap in deze dynamische rol en help mee om de HLT-gemeenten verder toekomstbestendig te maken door nauwe samenwerking tussen woningbouwcorporatie, welzijnsorganisaties, zorgorganisaties.

De drie gemeenten Hillegom, Lisse en Teylingen staan voor uitdagende opgaven op het gebied van wonen, welzijn en zorg. Een integrale aanpak tussen het fysieke en sociale domein is essentieel. Door de fysieke inrichting van onze leefomgeving te verbinden met sociaal‑maatschappelijke opgaven, zorgen we voor duurzame en inclusieve oplossingen. Samen met de woningcorporatie en zorg‑ en welzijnsorganisaties en gemeenten hebben we de afgelopen jaren succesvol gezamenlijk gewerkt aan zorgzame buurten.

We willen de samenwerking echter uitbreiden naar het hele domein van wonen, welzijn en zorg. Dat kan als vervolg stap alleen door het nu per gemeente te gaan organiseren. Dat betekent dat er drie stuurgroepen komen (zijn), in plaats van één voor de drie gemeenten gezamenlijk. De aanpak en financiering vindt plaats in het kader van het Integraal Zorgakkoord in de regio Zuid‑Holland Noord.

De kern is dat de vele betrokken stakeholders in de regio Hillegom‑Lisse‑Teylingen (binnen Zuid-Holland Noord) in de fasering van de ‘Zorgzame Wijken’ hebben geconstateerd dat de volgende stap voor succesvolle doorgroei ligt in de verdere verbreding naar Wonen, Welzijn en Zorg.

Ben jij iemand die zich thuis voelt in een dynamische, politieke omgeving? Wij zoeken een ware bruggenbouwer, iemand die niet alleen kan werken in een complex krachtenveld, maar hier ook energie van krijgt. Je vindt het uitdagend om aan diverse programma’s te werken waarbij je voortdurend schakelt tussen verschillende (bestuurlijke) organisatieniveaus. Praktisch organisatievermogen is jou niet vreemd; je bent een kei in het behouden van overzicht te midden van een wirwar van activiteiten.

Als zelfstandige en flexibele professional, ben je oplossingsgericht en klaar om elke uitdaging aan te gaan. Herken jij jezelf hierin? Dan ben jij misschien wel de perfecte kandidaat voor onze organisatie!

• Je bent bekend met de vraagstukken en het krachtenveld op het gebied van Wonen, Welzijn en Zorg
• Je bent bestuurlijk sensitief, enthousiasmeert anderen, benadert partijen proactief en stimuleert en faciliteert een goede samenwerking tussen de partijen
• Je hebt een hbo+ /academisch denk‑ en werkniveau
• Je hebt ruime werkervaring als (programma) manager, procesbegeleider of projectleider binnen een of meerdere domeinen Wonen, Zorg en Welzijn
• Je hebt goede redactionele en communicatieve vaardigheden

• een tijdelijke arbeidsovereenkomst tot eind 2026 met mogelijke verlenging in 2027
• een salaris volgens de CAO Verpleeg‑ en Verzorgingshuizen & Thuiszorg, FWG‑schaal 65 afhankelijk van opleiding, kennis en werkervaring minimaal € 4.659,- en maximaal € 7.018,- bruto per maand op basis van 36 uur per week
• een eindejaarsuitkering van 8,33%, vakantiegeld van 8% en deelname aan het pensioenfonds Zorg en Welzijn
• onbeperkte studiemogelijkheden via ons eigen opleidingsplatform Marente Leren en een gratis Marente‑lidmaatschap waarmee je korting krijgt op onder andere wellness en de sportschool
• een telefoon en surface in bruikleen