RPO Manager

EN HR solutions is een recruitment specialist. Wij leveren een bijdrage aan het succes van onze opdrachtgevers. Maatwerk, innovatie en beleving staan hierbij voorop. En wij zijn op zoek naar ambitieuze collega's! Welkom bij EN HR solutions! Lees hieronder meer over werken als RPO Manager en druk op de solliciteerknop als jij jezelf herkent.

"Alles onder een dak – niet alleen voor de klanten, maar voor ook voor de EN Recruiters."

Van self development trainingen, sourcing sessies, tools & allernieuwste tools tot toegang tot een echte community of recruiters in no time via onze intranet platform.

- Oana, RPO recruiter

"Je bent van A tot Z verantwoordelijk voor het recruitmentproces."

Als de expert op het gebied van recruitment zorg je voor de perfecte candidate experience, bedrijf je stakeholdermanagement op het allerhoogste niveau, denk je mee over aantrekkelijk werkgeverschap en mag je met AMC de mooiste merk- en doelgroepencampagnes bedenken.

- Mijke, RPO Manager

"In mijn rol als RPO manager heb ik het voorrecht om met de meest innovatieve, creatieve en ervaren specialisten te werken op het gebied van recruitment, talent sourcing, employer branding en design."

Onze Strong Originals weten het allang: EN HR solutions is de beste werkplek binnen Recruitment. Tijd dat de buitenwereld dat ook weet! Aan de lopende band ontstaan bij ons nieuwe ideeën om de doelen van onze opdrachtgevers te realiseren. Deze ideeën komen natuurlijk niet zomaar aanwaaien. Vandaar dat wij sterk investeren in samenwerken en het delen van expertises. Verder bieden wij:

• Een salaris tussen de € 4.500,- en € 5.250,-, afhankelijk van je ervaring en skills
• De functie is voor 40 uur per week
• Een Learning & Development programma dat jou op persoonlijk en zakelijk gebied verder brengt;
• Je ontvangt per jaar maar liefst 28 vakantiedagen;
• Je ontvangt een leaseauto met een nationale tankpas;
• Je mag gebruik maken van onze leasefietsregeling;
• Goede pensioenregeling;
• En veel uitjes; een jaarlijkse BBQ, kerstfeest, Kick-off en nog veel meer.

Je bent een teamspeler en hebt de vaardigheden om effectief te communiceren en samen te werken met verschillende stakeholders. Je bent resultaatgericht en hebt een bewezen trackrecord in het leidinggeven. Je hebt minimaal een afgeronde HBO-opleiding en aantoonbare werkervaring binnen recruitment (bij voorkeur aan zowel de bureau- als corporate zijde).

Net als wij, geloof jij in de combinatie van recruitment en marketing. Jij omarmt oplossingen zoals employer branding en vacaturemarketing maar jij hebt ook oog voor effectieve sourcing.

Ben jij een ervaren manager die klaar is voor een nieuwe uitdaging? Gepast kritisch, verbindend en procesgericht? Wil je werken in een dynamische omgeving waar je de kans krijgt om jezelf verder te ontwikkelen en waar je een belangrijke rol kunt spelen in het behalen van succes binnen onze RPO samenwerkingen? Dan gaan wij met elkaar in gesprek.

Elke werkdag moet voor jou anders zijn dus je bent op zoek naar een werkomgeving waar veel gebeurt. Ontwikkeling, creativiteit en samenwerken maken jouw werkdag compleet. Daarnaast heb jij de ambitie om met EN HR solutions uit te groeien tot innovatieve marktleider op het gebied van Recruitment Process Outsourcing.

* Het overleggen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van onze sollicitatieprocedure. Wij vergoeden de kosten voor jouw VOG.