Gruppenleiter​/in Angebot- und Portfoliomanagement VVG

Die CSS unterstützt in allen Lebenssituationen. Vielleicht trägst du bald ebenfalls dazu bei? Uns würde es freuen. Denn hier kannst du etwas bewirken und dafür sorgen, dass unsere Zusatzversicherungsprodukte wettbewerbsfähig und kundenorientiert bleiben.

Immer an deiner Seite: ein Team aus Profis in diesem Bereich. Wir tauschen uns aus und unterstützen uns gegenseitig, denn ein guter Teamspirit ist uns wichtig. Bereit, mit uns gemeinsam Grosses zu bewegen? Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen!

• Zum Herzstück:
  Gemeinsam mit deinem 8‑köpfigen Team verantwortest du das Angebots- und Portfoliomanagement im Zusatzversicherungsbereich (Heilungskosten, Sach- und Haftpflicht und noch einige mehr). Dabei stellst du sicher, dass unsere Produkte wettbewerbsfähig und kundenorientiert bleiben.
• In deiner Verantwortung liegt es, Markttrends zu erkennen, den Wettbewerb zu analysieren und gezielte Weiterentwicklungen im Portfolio voranzutreiben.
• Produktekampagnen werden von dir geplant und gesteuert. Zudem stellst du die Einhaltung von Compliance und Datenschutz sicher und bist Ansprechperson für Kunden- und Vertriebsanfragen.
• Als fachliche Drehscheibe koordinierst du die Schnittstellen zwischen Vertrieb, Angebotsentwicklung, Leistungseinkauf, Controlling und weiteren Anspruchsgruppen.
• Mit einem klaren Blick auf Qualität und Rentabilität analysierst du die Performance unserer Produkte, leitest Erkenntnisse ab und entwickelst das Portfolio strategisch weiter.
• Du arbeitest aktiv in Projekten, Workshops und Arbeitsgruppen mit und bist verantwortlich für ein aktives Account Management mit internen und externen Partnern.

• Das Wichtigste zuerst:
  Analytisches und konzeptionelles Denken zählen zu deinen Stärken. Du arbeitest selbstständig, effizient und übernimmst Verantwortung mit Selbstverständnis.
• Erste Führungserfahrung in kleineren Teams bringst du bereits mit. Projektmanagement – ob klassisch oder agil – ist dir vertraut, und du agierst flexibel sowie lösungsorientiert.
• Du bist kommunikativ, gibst konstruktives Feedback und inspirierst dein Team. Empathie und Wertschätzung sind für dich selbstverständlich.
• Du hast einen Abschluss auf Stufe Höhere Fachhochschule und bringst mehrjährige Branchen- und Fachkenntnisse im Kranken-, Sozial- oder Privatversicherungsbereich mit.
• Mit Daten und IT-Anwendungen (Teams, PowerPoint, Excel, Word) gehst du souverän um.
• Netzwerkaufbau und
  -pflege bereiten dir Freude. Veränderungen begegnest du offen, und deine persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung ist dir wichtig.

• Arbeite flexibel:
  Passe deine Arbeit jährlich an deinen Lebensstil an – mit Teilzeitoptionen und anderen flexiblen Modellen wie Homeoffice.
• Erfreue dein Portemonnaie:
  Bonus, Reka, vergünstigte Krankenkassenprämie und weitere Leistungen, die schnell einen mehrtägigen Betrag ausmachen.
• Bilde dich weiter:
  Wir sehen es gerne, wenn du dich intern oder extern weiterbildest und unterstützen großzügig mit Zeit und Geld.
• Bleibe fit:
  Ergonomische Arbeitplätze, Förderung des mentalen Wohlbefindens und viele weitere Angebote rund um deine Gesundheit.
• Feiere mit uns:
  Fokussiert arbeiten und ausgelassen feiern. Wir lieben diese Kombination und pflegen sie regelmäßig.
• Geniesse dein Familienleben:
  Nimm dir Zeit für deinen Nachwuchs: 3 Wochen für Väter, für Mütter bis zu 20 Wochen. Dazu gibt’s großzügige Kinder- und Ausbildungszulagen.

Fragen zur Stelle an deine/n Führungsverantwortliche/n? Philipp Hänseler ist für dich da.

Fragen zum Bewerbungsprozess? Chantal Hügli ist für dich da.

Rund 1,7 Millionen Kundinnen und Kunden, rund 100 Agenturen, rund 3’000 Mitarbeitende und eine der führenden Schweizer Kranken- und Sachversicherer. Ja, wir sind ganz schön gross. Zum Glück. Denn gross sind dadurch auch unsere Möglichkeiten, wirklich etwas zu bewegen. Unsere Wurzeln gehen bis 1899 zurück. Seither sind wir gesund gewachsen, aber darauf ruhen wir uns nicht aus: Für die Zukunft haben wir noch viel vor – vielleicht zusammen mit dir?