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À propos de TEAM PARTNERS

TEAM PARTNERS Suisse ((Use the "Apply for this Job" box below).) est une société de conseil spécialisée dans les systèmes d’information, membre du groupe Blue Soft (). Nous accompagnons nos clients avec exigence, engagement et proximité, en mettant l’innovation, la qualité et l’humain au cœur de nos interventions.

Dans le cadre du renforcement de son architecture SI, notre client – une grande organisation publique en Suisse – recherche un(e) Architecte des Systèmes d’Information et de Communication (SIC) transverse.

Intégré(e) à une direction en charge de la performance et du pilotage des projets, vous intervenez au sein d’un secteur dédié aux architectures plateformes et filières. Votre rôle consiste à accompagner la conception de solutions sur mesure, en garantissant une architecture modulaire, évolutive et durable.

Votre objectif est d’assurer la cohérence technique globale, l’indépendance technologique, la réutilisabilité des composants et l’anticipation des obsolescences, tout en contribuant à la qualité logicielle et à l’expérience utilisateur.

Taux d’activité : 100%

• Définir et porter une vision d’architecture modulaire et évolutive adaptée aux développements sur mesure
• Concevoir des architectures orientées services, microservices et événements
• Garantir l’indépendance, la réutilisabilité et la maintenabilité des composants
• Assurer l’alignement des architectures avec la stratégie SI et les besoins métiers
• Définir des modèles d’architecture (composants, services, APIs) réutilisables
• Mettre en œuvre des stratégies d’anticipation des obsolescences technologiques
• Structurer, documenter et diffuser les bonnes pratiques d’architecture
• Accompagner les équipes projets dans leurs choix techniques et leur conception
• Encadrer techniquement des équipes internes et externes
• Participer au support opérationnel et aux investigations techniques
• Analyser les besoins métiers et proposer des solutions adaptées avec chiffrage
• Construire et maintenir un référentiel d’architecture transverse
• Collaborer étroitement avec les équipes infrastructure et exploitation pour garantir la cohérence et l’opérabilité des solutions

• Excellente maîtrise des architectures 3-tiers
• Maîtrise des architectures orientées services (SOA) et API Management
• Solide connaissance des protocoles et mécanismes d’authentification
• Expertise en architectures modulaires, microservices et containerisation (Open Shift)
• Maîtrise des modèles DDD, Clean Architecture, architecture hexagonale
• Maîtrise des Web Components pour interfaces modulaires
• Bonne maîtrise des pratiques Dev Ops (CI/CD)
• Connaissance des middlewares (serveurs applicatifs, BPM, moteurs de règles)
• Expérience en environnements Web (sécurité, performance, haute disponibilité, scalabilité)
• Sensibilité à l’expérience utilisateur et à la qualité logicielle
• Expérience en architectures résilientes (tolérance aux pannes, observabilité, monitoring)
• Capacité à identifier les risques et à définir des plans de mitigation
• Capacité à structurer des filières technologiques et à accompagner les équipes

• Maîtrise des outils et méthodes de modélisation :
  Archimate, UML2, BPMN, Orbus iServer
• Connaissance des frameworks TOGAF et ITIL
• Expérience en sécurité applicative
• Pratique des architectures événe mentielles
• Bon niveau en Java
• Maîtrise des protocoles d’interopérabilité : REST, SOAP, JMS
• Connaissance avancée des standards d’authentification : OAuth2, OIDC, SAMLv2, Kerberos
• Capacité à analyser les besoins métiers et à formaliser des solutions
• Expérience en encadrement technique d’équipes
• Compréhension des enjeux UX (ergonomie, mobilité)
• Capacité à évaluer et chiffrer des solutions techniques

• Expérience dans des environnements publics ou grandes organisations
• Connaissance de méthodologies de gestion de projet (ex : HERMES)
• Expérience dans des environnements IT complexes et structurés

• Formation supérieure en informatique (Master, EPF, HES ou équivalent)
• 3 à 5 ans d’expérience dans une fonction d’architecte ou équivalent
• Excellentes capacités d’analyse et de synthèse
• Leadership, esprit d’initiative et force de conviction
• Excellentes compétences rédactionnelles
• Capacité d’adaptation et esprit d’équipe en environnement Agile
• Sens du service et aisance relationnelle avec les parties prenantes

Si vous souhaitez évoluer dans un environnement complexe, stimulant et à fort impact, en contribuant à des projets structurants à grande échelle, nous serions ravis d’échanger avec vous.

Vous vous reconnaissez dans ce portrait? Nous attendons votre candidature avec impatience.

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