Fachbereichsleitung Pflege für die Gynäkologie und Pädiatrie

Wir suchen zum 01.04.2026 eine Fachbereichsleitung
* für unsere pflegerischen Stationen der Pädiatrie und Gynäkologie.

• Steuerung und Sicherstellung einer qualifizierten, strukturierten und patientenorientierten Pflege unter Einbindung der neuesten pflegewissenschaftlichen Erkenntnisse
• Personelle, organisatorische und zielorientierte Führung in dem verantwortlichen Bereich
• Gewährleistung einer systematischen und effizienten Personalbedarfs‑ und Einsatzplanung
• Mitwirkung im Projektmanagement der Pflegedirektion
• Optimierung und Weiterentwicklung von effizienten Prozessen und Strukturen
• Unterstützung der strategischen Entwicklung unserer Klinik
• Enge Zusammenarbeit mit den Teamleitungen, den Fachbereichsleitungen, der Pflegedirektion und den Führungskräften weiterer Schnittstellen

• Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft
  * oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung wünschenswert
• Bachelor‑Studium Pflegemanagement bzw. Bereitschaft hierzu oder vergleichbarer Abschluss wünschenswert
• Führungspersönlichkeit mit modernem Führungsverständnis
• Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsstärke, Flexibilität und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
• Freude an neuen Herausforderungen sowie an innovativer Prozessgestaltung
• Freundlicher, empathischer, service‑orientierter Umgang (intern als auch extern)
• Gutes Zeitmanagement und Kommunikationsfähigkeit
• Eigeninitiative, Eigenverantwortung und Belastbarkeit
• Ziel‑ und Lösungsorientierung
• Offenheit für Veränderungen und Entwicklungen

• Eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum
• Arbeiten in einem innovativen Klinikum mit dem Ziel, die erste Adresse in der medizinischen Nahversorgung zu werden
• Mitwirkung im Projektmanagement der Pflegedirektion
• Eine langfristige berufliche Perspektive in einem modernen, wertschätzenden und familienfreundlichen Arbeitsumfeld
• Mitarbeit in einem motivierten und engagierten Team
• Ortsnahe und kostenlose Parkmöglichkeiten sowie gute Anbindung an den ÖPNV
• Unterbringung im Personalwohnheim des Klinikums auf Anfrage und bei vorhandener Kapazität möglich
• Täglich vergünstigtes Essen in der betriebseigenen Cafeteria
• Betriebliche Altersvorsorge über den kommunalen Versorgungsverband Baden‑Württemberg
• Eine Ihrer Qualifikation und Tätigkeit angemessene Vergütung nach dem TVöD‑K

Weitere Benefits können Sie unter dem nachfolgenden Link einsehen:

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. #meinzollernalbklinikum

* Wertschätzung und Orientierung am Menschen sind uns wichtig. Wir schätzen Ihre Individualität und leben die Vielfalt. Diskriminierung sowie Kategorisierung aufgrund des Geschlechts, der Herkunft, Religion, Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität lehnen wir ab.

Wir sind Unterzeichner der Charta der Vielfalt und bekennen uns zu diesen Grundsätzen.