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SPS Software Engineer | SPS Programmierer; m​/w

Job in Indiana Borough, Indiana County, Pennsylvania, 15705, USA
Listing for: BSR Automation AG
Full Time position
Listed on 2026-07-14
Job specializations:
  • Software Development
    Software Engineer, Robotics
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 70000 - 90000 USD Yearly USD 70000.00 90000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: SPS SOFTWARE ENGINEER | SPS Programmierer (m/w)

Die BSR Automation AG zählt in der Zentralschweiz zu den führenden Experten für industrielle Automation. Gemeinsam mit unserer Tochterfirma BSR Eltec AG entwickeln und realisieren wir umfassende Automationslösungen – von der ersten Konzeptidee über die Planung bis hin zur erfolgreichen Inbetriebnahme von Anlagen und Maschinen. Mit innovativen Lösungen, präziser Umsetzung und einem starken Team setzen wir neue Massstäbe für Effizienz, Qualität und Zuverlässigkeit.

Zur Erweiterung unseres Softwareteams suchen wir einen erfahrenen SPS Programmierer oder SPS Programmiererin, wo technisch anspruchsvolle Projekte eigenständig umsetzen und aktiv mitgestalten möchte.

  • Entwicklung von SPS-, HMI- und Antriebslösungen für Industrie- und Sonderanlagen
  • Erstellung von Software- und Steuerungskonzepten inklusive Sicherheits- und Risikobetrachtungen
  • Projektverantwortung von der Spezifikation bis zur Inbetriebnahme beim Kunden
  • Mitarbeit an modernen Steuerungsarchitekturen und internen Softwarestandards
  • Gelegentliche Inbetriebnahmen in der Schweiz und vereinzelt im Ausland
  • Mehrjährige Erfahrung in der industriellen SPS-Softwareentwicklung
  • Ausbildung als Ingenieur FH oder Techniker HF im Bereich Automation / Elektrotechnik
  • Sehr gute Kenntnisse in IEC
    61131-Programmierung
  • Erfahrung mit mindestens einer der Plattform B&R, Beckhoff oder Siemens TIA
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit Freude an Verantwortung
  • Anspruchsvolle Projekte mit hoher Eigenverantwortung und direktem Kundenkontakt
  • Technischer Einfluss über den gesamten Projektlebenszyklus
  • Wenig Mikromanagement, kurze Entscheidungswege, erfahrenes Team
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung
  • Attraktive Anstellungsbedingungen in einem stabilen Schweizer Unternehmen
#J-18808-Ljbffr
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