Desarrollador​/a Java Microservicios

Desarrollador/a Java Microservicios

GFT es una compañía pionera en transformación digital que desarrolla soluciones sostenibles basadas en nuevas tecnologías, como la inteligencia artificial y blockchain/DLT. Los expertos de GFT crean e implementan aplicaciones de software escalables que hacen que el acceso a modelos de negocio innovadores sea seguro y sencillo.

¿ Qué estamos buscando? Actualmente, tenemos un puesto vacante para un/a Desarrollador/a Senior Java con Microservicios que quiera desarrollar su carrera en GFT. Buscamos una persona entusiasta y dinámica, dispuesta a empezar y crecer en un entorno multicultural, retador y motivante. Tus principales responsabilidades son:

Analizar y programar tanto sobre código existente como desde cero, y realizar el mantenimiento de módulos de software de complejidad media, trabajando a partir de requisitos y especificaciones detallados de forma oral y escrita. Realizar revisiones de código de otros desarrolladores y proporcionar puntos de mejora. Dar soporte a los perfiles más junior, actuando como punto de referencia cuando necesiten ayuda o soporte en temas específicos.

Ayudar en el desarrollo de prototipos de módulos de software y aplicaciones. Desarrollar tests unitarios y asumir la responsabilidad sobre el test unitario del código propio Consolidar el conocimiento de todas las herramientas y plantillas de testing y bug tracking empleadas dentro del proyecto. Participar en distintas fases del ciclo de desarrollo.

Requisitos deseados:
Graduado en Ingeniería informática (o equivalente). Graduado en Formación Profesional Superior o Medio en Informática. Experiencia en arquitectura de Microservivios y arquitectura Hexagonal. Experiencia con TDD, DDD y conocimiento de principios SOLID. Valorable experiencia con APIs. Competencias personales:
Trabajo en equipo. Habilidades de comunicación, favoreciendo dinámicas que permitan el flujo de conocimiento, con interés tanto en aprender como en enseñar. Proactividad en la búsqueda de nuevas soluciones y mejoras.

En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo.

¡Únete a nuestro equipo global!

Conciliación y Flexibilidad:
Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos. Formación y Desarrollo:
Plan personalizado, programas formativos. Beneficios Sociales:
Seguro vida, apoyo teletrabajo. Beneficios Flexibles "a la carta":
Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible Paquete de Reubicación (si aplica):
Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas. Programa de Recomendaciones. Programa de Bienestar:
Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito. Vida en GFT:
Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras. Cultura corporativa internacional.

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