Responsabile Di Filiale Manpower -re

Position: Responsabile Di Filiale Manpower -Lovere...
Location: Bardi

Responsabile di Filiale Manpower
-Lovere... Manpower
• Lovere, Lombardia , BG, IT
Descrizione dell’offerta di lavoro
Working to change the world. Crediamo che il lavoro, nella sua accezione più significativa e sostenibile, abbia il potere di cambiare il mondo e insieme a te vogliamo aiutare le aziende a trasformarsi in un mondo del lavoro in continuo cambiamento, ricercando, valutando, formando e gestendo i talenti che consentono loro di competere e di avere successo. Sviluppiamo soluzioni innovative per oltre 400.000 aziende nel mondo, fornendo loro talenti qualificati e offrendo opportunità di lavoro sostenibili a milioni di persone in un’ampia gamma di settori industriali e aree professionali.

Entra a far parte di Manpower Group in qualità di:
Responsabile di Filiale –Lovere Il Branch manager è una figura di leadership strategica, con mindset innovativo, responsabile della gestione delle operazioni, delle vendite, delle performance finanziarie e del team di una specifica filiale. Cosa farai concretamente?
Sales Leader:
Svilupperai e implementerai – in qualità di esperto del tuo mercato locale – la strategia commerciale della filiale per i clienti e i candidati del territorio di riferimento, in linea con le aspettative organizzative di Manpower, per ottenere successo nel mercato, raggiungere gli obiettivi di fatturato della filiale, diversificare il business e ampliare la quota di mercato;
Creerai e gestirai piani di vendita, definendo una visione locale per la filiale al fine di attrarre candidati e coinvolgere i clienti, identificando e acquisendo clienti prospect, riattivando clienti inattivi e sviluppando i clienti esistenti;
Definirai e negozierai le trattative economiche in conformità con le politiche di Pricing
Revenue Officer:
Supervisionerai le performance finanziarie della filiale, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di fatturato e del mix di GP desiderato, controllando al contempo le spese gestibili
In linea con la strategia svilupperai le offerte di servizio locali, identificando opportunità basate sulle tendenze di clienti e candidati (ad es. specializzazioni, green jobs) per soddisfarne le esigenze e proteggere/aumentare la percentuale di GP;
Garantirai che la filiale operi nel rispetto di tutte le normative legali vigenti e delle politiche aziendali.
Operational Excellence Leader:
Pianificherai e coordinerai le attività interne e commerciali del team di Filiale definendo le priorità in linea con la strategia aziendale;
Gestirai la produttività e i livelli di attività della filiale per raggiungere gli obiettivi previsti, allocando correttamente il personale sui diversi progetti di gestione della delivery e di sviluppo commerciale;
Definirai e pianificare il budget della filiale, assicurandoti che sia in linea con gli obiettivi aziendali.
Analizzerai i i risultati finanziari per identificare eventuali variazioni e rispettare i limiti di spesa;
Monitorerai i risultati di business, di produttività e di efficienza della Filiale, definendo i KPI’S operativi e generando report periodici in accordo con il Regional Manager;
People Leader:
Recluterai, selezionerai e tratterai i talenti del tuo team di filiale;
Ti assicurerai che abbiano le competenze necessarie per fornire un servizio di qualità ai clienti e ai candidati;
Gestirai con feedback costanti e costruttivi la prestazione di tutti i membri del team, fissandone gli obiettivi e lavorando per il loro sviluppo di carriera.

Requisiti:
Laurea in materie giuridiche, economiche e/o di umanistiche;
Consolidata esperienza nella gestione e sviluppo di un team e nella guida di attività commerciali;
Approccio data driven e approfondita conoscenza dei trend di mercato, del territorio di riferimento, del settore del lavoro somministrato e dei requisiti normativi;
Agente del cambiamento, orientato al risultato, focalizzato sulla cura e sulla crescita dei clienti e dei candidati;
Buona conoscenza della lingua inglese;
Disponibilità alla mobilità sul territorio.
Modalità di lavoro: ibrida, in presenza presso la filiale di Lovere e smart working
Cosa Offriamo:
Contratto tempo indeterminato, CCNL terziario, inquadramento impiegato/a, 1 livello e range di RAL tra…