Manager​/Managerka ds. rozwoju sieci ładowania

Manager/Managerka ds. rozwoju sieci ładowania

Warszawa

21 czerwca 2026

Anwim S.A. to jedna z największych, niezależnych firm sektora paliwowego w Polsce. Jest operatorem sieci Moya, najszybciej rozwijającej się, ogólnopolskiej sieci stacji paliw.

Nasze nowoczesne obiekty, których oferta dostosowana jest do potrzeb najbardziej wymagających klientów, obecne są we wszystkich województwach, przy głównych szlakach tranzytowych oraz drogach lokalnych. Stacje paliw Moya charakteryzują się najwyższą jakością paliw, doskonale wyposażonymi sklepami oraz atrakcyjnym konceptem gastronomicznym.

Prowadzimy również hurtową sprzedaż i dystrybucję paliw płynnych na terenie całego kraju, a transport paliw wspieramy własnym taborem autocystyren.

W obszarze naszej działalności leży również program kart paliwowych skierowany do naszych klientów flotowych, także tych tankujących za granicą. Nasza karta flotowa działa na terenie 18 krajów Europy.

Marka Moya energia to nasz nowy projekt, który łączy wieloletnie doświadczenie nabyte na rynku paliw z nowoczesną technologią, aby w duchu zielonej transformacji zapewnić kierowcom szybkie i niezawodne ładowanie pojazdów. Naszym celem jest stworzenie gęstej, ogólnopolskiej sieci stacji ładowania oraz wsparcie firm w transformacji flot w kierunku zrównoważonej mobilności.

Nasz biznes rozwijamy w sposób rozważny i odpowiedzialny. Tworzymy kulturę organizacyjną, która wspiera innowacje i współpracę między różnymi obszarami biznesowymi.

Twój zakres obowiązków:

• nadzór nad procesem pozyskiwania dokumentacji dotyczącej budowy stacji ładowania oraz nad przebiegiem realizacji procesu inwestycyjnego
• nadzór nad procesem eksploatacji i modernizacji infrastruktury ładowania
• wsparcie przy opracowywaniu budżetów inwestycyjnych
• wsparcie w opracowywaniu standardów procesu budowy stacji ładowania dla pojazdów elektrycznych
• identyfikowanie ryzyk w wyznaczanych obszarach, ich okresowy przegląd i aktualizacja
• tworzenie wewnętrznych procedur i instrukcji dotyczących procesu budowy sieci stacji ładowania

Nasze wymagania:

• bardzo dobra znajomość rynku CPO i eMSP (warunek konieczny)
• wykształcenie wyższe związane z obszarem elektromobilności
• doświadczenie na podobnym stanowisku w branży elektrycznej, elektrotechnicznej, teletechnicznej, ogólnobudowlanej lub pokrewnej
• umiejętność samodzielnego analizowania danych operacyjnych i optymalizacji procesów
• praktyczna znajomość pakietu MS Office w szczególności Excel
• znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2
• prawo jazdy kat. B
• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę lub B2B
• elektryczny samochód służbowy do użytku prywatnego
• aktywny udział w realizacji zielonej strategii spółki
• możliwość nauki od ekspertów-praktyków z obszaru elektromobilności
• praca w perspektywicznym, dynamicznym środowisku
• realne wyzwania biznesowe i odpowiedzialność za powierzane zadania