Koordynator​/Koordynatorka Działu Technicznego

Koordynator / Koordynatorka Działu Technicznego

Aktualnie poszukujemy osoby na stanowisko:

Miejsce pracy:
Holiday Inn Express Rzeszów Airport (Jasionka)

Podstawowe informacje:

• Rodzaj umowy: umowa o pracę
• Wymiar czasu pracy: pełny
• Rodzaj pracy: stacjonarna
• Widełki podstawy wynagrodzenia: 5 500 – 6 400 pln brutto

• Koordynowanie pracy Działu Technicznego i podległego zespołu.
• Bieżące nadzorowanie stanu technicznego obiektu, pokoi hotelowych i części wspólnych.
• Diagnozowanie usterek oraz organizowanie napraw.
• Współpraca z firmami zewnętrznymi, serwisami i dostawcami.
• Koordynacja przeglądów technicznych, serwisów oraz działań prewencyjnych.
• Prowadzenie bieżących inspekcji technicznych i planowanie prac naprawczych.
• Współpraca z działami operacyjnymi hotelu.
• Wsparcie przy planach remontowych, inwestycyjnych i zakupowych.
• Ustalanie harmonogramów prac z Dyrektorem Hotelu.
• Dbanie o bezpieczeństwo, porządek techniczny oraz standard obiektu.

• Doświadczenie na podobnym stanowisku — doświadczenie w hotelu lub obiekcie usługowym będzie dużym atutem.
• Praktyczna umiejętność diagnozowania i rozwiązywania problemów technicznych.
• Dobra organizacja pracy i umiejętność ustalania priorytetów.
• Samodzielność, odpowiedzialność i zaangażowanie.
• Komunikatywność i otwartość na współpracę z innymi działami.
• Podstawowa znajomość obsługi komputera i pakietu MS Office.
• Prawo jazdy kat.
  
  B.
• Gotowość do przedstawienia zaświadczenia o niekaralności.
• Dbałość o miejsce pracy i powierzony sprzęt.

• Uprawnienia SEP.
• Znajomość podstawowych instalacji technicznych w obiektach hotelowych lub komercyjnych.
• Doświadczenie we współpracy z firmami serwisowymi i podwykonawcami.
• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
• Atrakcyjne wynagrodzenie oraz system premiowy oparty o premie miesięczne oraz kwartalne.
• Praca w hotelu międzynarodowej marki.
• System szkoleń i programów rozwojowych w ramach Grupy Kapitałowej Polski Holding Hotelowy.
• Możliwość wzbogacenia doświadczenia zawodowego, rozwoju umiejętności i podnoszenia kwalifikacji zawodowych wśród pasjonatów tworzących wyjątkową atmosferę pracy.
• Pakiet świadczeń socjalnych i motywacyjnych w tym ubezpieczenie na życie, opieka medyczna, system kafeteryjny.
• Preferencyjne stawki pracownicze na pobyty w hotelach i obiektach należących do Grupy Kapitałowej Polski Holding Hotelowy.
• Praca w stabilnej i prestiżowej Spółce, będącej częścią Grupy Kapitałowej, która zajmuje drugie miejsce pod względem wielkości w polskim sektorze hotelarskim.

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV