Inżynier Serwisu​/Technik Serwisu; k​/m

EXPERUM Human Resources jest firmą doradztwa personalnego, która od ponad 31 lat wspiera swoich Klientów w realizacji projektów doradczych z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi.

Dla naszego Klienta, firmy z branży energetyki przemysłowej, poszukujemy osoby na stanowisko:

Inżynier Serwisu / Technik Serwisu (m/k)

miejsce pracy: praca wyjazdowa (woj. śląskie lub dolnośląskie lub mazowieckie)

Wymagania:

• wykształcenie techniczne (elektryk, mechanik, mechatronik i pokrewne),
• min. 8 lat doświadczenia zawodowego przy zaawansowanych naprawach maszyn lub urządzeń mechanicznych,
• doświadczenie w serwisowaniu i eksploatacji urządzeń mechanicznych (np. silniki, turbiny, sprężarki, pompy),
• znajomość języka angielskiego na poziomie min. B1 będzie dodatkowym atutem,
• praktyczna znajomość mechaniki spalinowych silników tłokowych oraz zagadnień z zakresu elektryki i automatyki,
• prawo jazdy kat. B,
• gotowość do pracy mobilnej i częstych wyjazdów służbowych (poniedziałek – piątek) ma terenie Polski,
• znajomość pakietu MS Office,
• samodzielność i odpowiedzialność,
• zaangażowanie, motywacja do rozwoju oraz dobra organizacja pracy,
• umiejętność pracy zespołowej,
• komunikatywność i wysoka kultura osobista w kontaktach z klientami,
• uprawnienia SEP G1, G2, G3 (mile widziane - w przypadku braku firma zapewnia szkolenie i egzamin).

Obowiązki:

• wykonywanie serwisu gwarancyjnego i pogwarancyjnego urządzeń,
• uruchamianie nowych instalacji oraz urządzeń energetycznych,
• wykonywanie przeglądów, konserwacji i remontów agregatów prądotwórczych, instalacji kogeneracyjnych oraz zestawów sprężarek gazu,
• diagnostyka oraz usuwanie usterek i awarii urządzeń,
• wymiana części oraz płynów eksploatacyjnych,
• prowadzenie prac serwisowych przy spalinowych silnikach tłokowych i urządzeniach współpracujących,
• wykonywanie pomiarów i analiz technicznych,
• doradztwo techniczne oraz wsparcie klientów w zakresie eksploatacji urządzeń,
• prowadzenie dokumentacji serwisowej zgodnie z obowiązującymi standardami.
• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
• atrakcyjne wynagrodzenie oraz system premiowy,
• pracę mobilną z rozliczanym czasem dojazdu do klienta,
• zapewnione noclegi i zwrot kosztów wyżywienia podczas delegacji,
• kompleksowe wdrożenie oraz specjalistyczne szkolenia techniczne,
• możliwość zdobycia certyfikatów i rozwoju zawodowego,
• jasno określoną ścieżkę kariery,
• prywatną opiekę medyczną, ubezpieczenie grupowe, kartę sportową oraz świadczenia z ZFŚS.