QA Engineer – K​/M Astek

Stanowisko

Obecnie dla naszego klienta z branży ubezpieczeniowej poszukujemy kandydata/kandydatki na stanowisko Tester Manualny/Testerka Manualna

Wynagrodzenie: od 600 do 850 PLN netto/dzień, w zależności od posiadanego doświadczenia i kompetencji. Górne granice płacowe przeznaczone są dla osób z 5-letnim doświadczeniem w roli testera oraz z ubezpieczeniem w branży ubezpieczeniowej.

• Masz komercyjne doświadczenie w testowaniu aplikacji webowych (Frontend/Backend).
• Znasz specyfikę testowania aplikacji BPM oraz weryfikacji procesów generowania dokumentów/pism.
• Potrafisz sprawnie przeprowadzać testy integracyjne przy pomocy SoapUI (znajomość REST i SOAP).
• Swobodnie poruszasz się w bazach danych SQL / PostgreSQL (w tym m.in. łączenie tabel, sprawne wyszukiwanie danych).
• Umiesz przeglądać i analizować logi aplikacyjne (niezbędna znajomość Elastic Search lub podobnych narzędzi).
• Znasz specyfikę pracy z rozbudowaną architekturą (środowiska zintegrowane, mikroserwisy, API).
• Jesteś gotowy/a do rozpoczęcia pracy od zaraz (lub masz maksymalnie 1 miesiąc okresu wypowiedzenia).

• Doświadczenie w branży ubezpieczeniowej (zwłaszcza przy systemach do likwidacji szkód majątkowych i komunikacyjnych).
• Znajomość i doświadczenie w pracy z systemem TIA.
• Chęć rozwoju w kierunku automatyzacji testów lub gotowość do wspierania automatyzacji w trwającym projekcie.

• Testowanie manualne warstw Frontend i Backend, w tym testy aplikacji klasy BPM.
• Weryfikacja funkcjonalności generowania pism w systemie.
• Przeprowadzanie testów na środowiskach zintegrowanych (system centralny, integracje po API, replikacje danych, architektura mikroserwisowa).
• Realizacja testów integracyjnych w technologiach REST i SOAP przy użyciu narzędzia SoapUI.
• Analiza logów w narzędziach takich jak Elastic Search w celu diagnozowania problemów.
• Weryfikacja danych w bazach (SQL, PostgreSQL) – budowanie zapytań, wyszukiwanie informacji i łączenie tabel.
• Praca w metodyce Scrum przy budowie nowego systemu dedykowanego likwidacji szkód komunikacyjnych i majątkowych.

• Długoterminowa współpraca
• Szkolenia techniczne, certyfikaty i podnoszenie kwalifikacji
• Mentoring Competence Center – bycie członkiem społeczności CC od pierwszego dnia pracy jest szansą na rozwijanie swoich umiejętności, uczestniczenie w różnych konferencjach oraz dzielenie się wiedzą i doświadczeniem z ludźmi, którzy na co dzień mierzą się z tymi samymi wyzwaniami
• Jasna ścieżka kariery
• Pakiet benefitów pracowniczych (Multisport, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie)
• Przyjazną atmosferę pracy, imprezy integracyjne i spotkania team-buildingowe