Proviseur; e

Offre de détachement réservée aux personnels titulaires du secteur public du Ministère de l'Education Nationale

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Corps Personnel de direction

Date limite pour postuler 11-11-2026 ( 36 j ) Date de prise de poste 01-09-2027 Poste étudié en CCP Non

Etablissement Austin International School - Mlf Localisation États-Unis / Austin Statut d'établissement Partenaire du réseau de la Mlf

Poste :
Susceptible

Présentation de l’association et de l’établissement:

Le réseau Mlfmonde est opérateur historique et associatif de l’enseignement français à l’étranger, au travers de 106 établissements dans 29 pays et 14 actions de coopération éducative dans 8 pays.

Sa vision : des jeunes éclairés, libres et responsables qui appréhendent les enjeux du monde contemporain

Sa mission : promouvoir la langue française, la rigueur intellectuelle et le dialogue de cultures pour donner aux élèves l’ambition et les moyens de contribuer au progrès collectif

Ses valeurs : laïcité, interculturalité, humanisme

Sa devise : le monde est votre école, l’excellence notre mission

Austin International School, établissement partenaire, recrute son/sa Proviseur(e)

L’établissement scolarise environ 500 élèves de la petite section de la Toute Petite Section à la Terminale.

L’établissement prévoit un apprentissage plurilingue précoce de trois langues afin de répondre aux exigences actuelles.

Descriptif de poste:

Être chef d’établissement dans le réseau Mlfmonde, c’est être un leader, un pilote, un dirigeant et un communicant.

Le/la proviseur(e) inscrira son action dans le plan de transformation MLF 2030.

Le/la proviseur(e) sera leader de sa communauté éducative, sachant en toute responsabilité et en toute intégrité, partager sa vision pour l’avenir de son établissement.

Pilote de la qualité de l’offre éducative, le/la proviseur(e) est le/la premier(ière) pédagogue et le responsable pédagogique de l’établissement. Il/Elle attache une attention primordiale à la politique de plurilinguisme et d’interculturalité dans les enseignements. Il/Elle veille à l’élaboration d’une politique de vie scolaire épanouissante, émancipatrice et formatrice. Il/Elle est également chargé(e) de décliner dans l’établissement la politique de développement professionnel de la Mlf, en adéquation avec son projet d’établissement, les priorités du Réseau Mlfmonde.

Il/Elle a une attention toute particulière à l’accompagnement des équipes enseignantes.

Le/La proviseur(e) est responsable de la bonne gestion de son établissement à tous les niveaux. Il/Elle sait s’appuyer sur ses adjoints et les cadres intermédiaires de son établissement.

Il/Elle mène une politique d’admissions active et organisée, claire et lisible pour les nouvelles familles. Responsable des finances de l’établissement, le/la proviseur(e) devra veiller à respecter les équilibres financiers tels qu’ils ont été arrêtés dans les conclusions de la conférence d’orientation stratégique de l’établissement. Avec l’appui du DAF/gestionnaire, il/elle établira une projection financière pluriannuelle intégrant la politique de ressources humaines et la gestion des droits de scolarité.

Dans les domaines administratif, financier et juridique, il/elle veillera à l’application des procédures propres à la Mlf. La DRAFIN sera son relais et son conseil pour l’aider dans la mise en œuvre de ces dispositions.

Il/elle est le/la premier(ière) responsable RH de l’établissement, veillant à des conditions de travail favorisant la coopération, la collaboration et le respect de chaque employé dans l’accomplissement de ses missions. Il/ Elle veille à l’application des textes réglementaires qui régissent le droit local du travail (assurance sociale, fiscalité, contrat …). Il/ Elle bénéficiera de l’appui de la DRAFIN…