Leiter Hochbau/Mitglied der Geschäftsleitung
Job in
4900, Langenthal, Canton de Berne, Switzerland
Listed on 2026-07-04
Listing for:
kohler + partner
Full Time
position Listed on 2026-07-04
Job specializations:
-
Management
Operations Management, Project & Program Management, General Management, Contracts Manager
Job Description & How to Apply Below
Die Position
- Du führst den Bereich Hochbau operativ, strategisch und wirtschaftlich als Mitglied der Geschäftsleitung
- Bauführer:innen und Teams entwickelst du gezielt weiter und coachst sie im Alltag
- Du steuerst Kosten, Termine, Qualität und Ergebnisse und sorgst für wirtschaftlich erfolgreiche Projekte
- Projekte beurteilst du unternehmerisch und gestaltest die Auftragsstrategie aktiv mit
- Prozesse, Strukturen und Standards entwickelst du weiter und führst bei Bedarf eigene Projekte
- Du bringst mehrjährige Erfahrung im Hochbau mit, idealerweise als Bauführer:in, Projektleiter:in Bereichsleiter:in oder in einer vergleichbaren Rolle
- Technisches Verständnis verbindest du mit betriebswirtschaftlichem Denken und einem sicheren Gespür für Zahlen
- Du verstehst den Baustellenalltag, erkennst Engpässe früh und bringst Ordnung in Abläufe, Schnittstellen und Projektsteuerung
- Mit klarer Präsenz, Verbindlichkeit und Nähe zu den Menschen stärkst du dein Team im Alltag
- Kalkulation, Controlling und Prozessentwicklung gehst du strukturiert, pragmatisch und lösungsorientiert an
- In einer wichtigen Entwicklungsphase der Witschi-Gruppe übernimmst du eine Schlüsselrolle und prägst die Zukunft des Hochbaus aktiv mit
- Du profitierst von einer sorgfältigen Übergabe durch den heutigen Leiter Hochbau und kannst deine Wirkung gezielt aufbauen.
- Als Mitglied der Geschäftsleitung bringst du deine Hochbau-Expertise auf strategischer Ebene ein
- Mit deiner Entwicklung kann auch dein Verantwortungsbereich perspektivisch wachsen
- Hohe Entscheidungskompetenz, Zeichnungsberechtigung und klare Zuständigkeiten geben dir Handlungsspielraum
- Mit dem CEO arbeitest du eng zusammen und profitierst von kurzen Entscheidungswegen
- Vertrauensarbeitszeit, flexible Arbeitsgestaltung, Homeoffice-Möglichkeiten und Firmenwagen schaffen attraktive Rahmenbedingungen
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