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Représentant; e; s des ventes – Equipement de construction compact QC

Job in Laval, Province de Québec, Canada
Listing for: ecl.vincere.io
Full Time position
Listed on 2026-06-12
Job specializations:
  • Sales
    Outside Sales, Construction Sales, Industrial Sales, Technical Sales
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 30000 - 60000 CAD Yearly CAD 30000.00 60000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Représentant(e)s des ventes – Equipement de construction compact QC)

Représentant(e) s des ventes – Équipement de construction compact

Type :
En présentiel | Temps plein

Lieux :
Laval, QC, Brossard, QC, Trois-Rivières, QC.

Nous recrutons pour le compte de notre cliente des représentant(e) s des ventes – Équipement de construction compact . Notre cliente est une organisation privée œuvrant dans le secteur des équipements lourds et des solutions mécaniques spécialisées. Axée sur la satisfaction de sa clientèle, elle est reconnue pour son réseau étendu à l’échelle nationale et internationale. Forte de plusieurs décennies d’expérience, elle soutient quotidiennement les entrepreneurs, les techniciens et les opérateurs sur le terrain en leur fournissant des équipements robustes, des technologies de pointe et un service après-vente fiable, essentiels à la performance des opérations.

L’entreprise connaît une croissance soutenue grâce à la diversification de ses secteurs d’activité – notamment dans les domaines de la construction, de l’agriculture, de la manutention et des services industriels – tout en maintenant un haut niveau d’excellence opérationnelle et de spécialisation technique. Portée par des valeurs fortes, une culture entrepreneuriale et une confiance profonde dans le savoir-faire de ses équipes et de ses clients, elle offre un environnement où les résultats concrets, les partenariats à long terme et le développement professionnel constituent des leviers clés de succès.

Ce rôle représente une occasion unique de promouvoir une marque reconnue sur le marché, de collaborer étroitement avec les utilisateurs finaux et de contribuer activement à la croissance et à l’innovation du secteur.

Principales responsabilités
  • Développement du territoire et des affaires
    • Elaborer et mettre en œuvre des stratégies de vente territoriales afin de maximiser les revenus et d’accroître la part de marché dans la zone assignée.
    • Identifier et poursuivre de nouvelles occasions d’affaires par la prospection, le réseautage et l’analyse des tendances du marché.
  • Exécution des ventes et relations clients
    • Promouvoir une gamme complète d’équipements de construction compacts auprès des clients actuels et potentiels afin de renforcer la présence de la marque et d’augmenter les ventes.
    • Négocier les contrats et conditions de vente afin d’assurer la rentabilité tout en maintenant un haut niveau de satisfaction client.
  • Gestion des relations et collaboration interne
    • Établir et maintenir des relations à long terme avec les clients afin de favoriser la fidélisation, les ventes récurrentes et les références.
    • Collaborer étroitement avec les équipes du service, des pièces et du financement pour offrir des solutions intégrées répondant efficacement aux besoins des clients.
  • Planification opérationnelle et suivi
    • Surveiller les opérations des clients et l’évolution de leurs besoins afin d’anticiper les demandes futures et de proposer des solutions proactives.
    • Préparer et maintenir des rapports hebdomadaires précis, incluant l’activité des appels, les listes de prospects et le suivi des opportunités.
  • Coordination et amélioration continue
    • Coordonner la réception, la remise à niveau et la livraison de l’équipement avec les coordonnateurs des ventes afin d’assurer une exécution rapide et précise.
    • Participer activement aux réunions de vente hebdomadaires et aux formations afin de demeurer à jour sur les produits, le marché et les initiatives de l’entreprise.
Qualifications
  • Formation et expérience
    • Formation postsecondaire en administration, ventes ou domaine connexe, un atout mais non obligatoire.
    • 3 à 5 ans d’expérience confirmée en vente dans les secteurs de la construction, de l’agriculture ou de l’équipement lourd.
  • Compétences techniques
    • Connaissance approfondie de l’équipement de construction compact, incluant les chargeurs compacts, les chargeurs sur chenilles, les mini-excavatrices et les chargeurs sur roues.
    • Maîtrise de la suite Microsoft Office et des systèmes de gestion de la relation client (CRM).
  • Compétences clés
    • Excellentes aptitudes en communication, négociation et développement de relations.
    • Forte motivation, sens de l’organisation et orientation résultats, avec la capacité de voyager fréquemment dans le territoire assigné.
    • Pe…
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