Représentant; e; s des ventes – Equipement de construction compact QC

Représentant(e) s des ventes – Équipement de construction compact

Type :
En présentiel | Temps plein

Lieux :
Laval, QC

Nous recrutons pour le compte de notre cliente une équipe de vendeurs dans le secteur des équipements lourds. Elle soutient les entrepreneurs, les techniciens et les opérateurs sur le terrain en leur fournissant des équipements robustes et un service après‑vente fiable.

• Développement du territoire et des affaires
  • Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de vente territoriales afin de maximiser les revenus et d’accroître la part de marché.
  • Identifier et poursuivre de nouvelles opportunités d’affaires par la prospection, le réseautage et l’analyse des tendances du marché.
• Exécution des ventes et relations clients
  • Promouvoir une gamme complète d’équipements de construction compacts auprès des clients actuels et potentiels.
  • Négocier les contrats et conditions de vente pour assurer la rentabilité tout en maintenant un haut niveau de satisfaction client.
• Gestion des relations et collaboration interne
  • Établir et maintenir des relations à long terme avec les clients afin de favoriser la fidélisation, les ventes récurrentes et les références.
  • Collaborer étroitement avec les équipes du service, des pièces et du financement pour offrir des solutions intégrées répondant efficacement aux besoins des clients.
• Planification opérationnelle et suivi
  • Surveiller les opérations des clients et l’évolution de leurs besoins afin d’anticiper les demandes futures et de proposer des solutions proactives.
  • Préparer et maintenir des rapports hebdomadaires précis, incluant l’activité des appels, les listes de prospects et le suivi des opportunités.
• Coordination et amélioration continue
  • Coordonner la réception, la remise à niveau et la livraison des équipements avec les coordonnateurs des ventes pour assurer une exécution rapide et précise.
  • Participer activement aux réunions de vente hebdomadaires et aux formations afin de demeurer à jour sur les produits, le marché et les initiatives de l’entreprise.

• Formation et expérience
  • Formation postsecondaire en administration, ventes ou domaine connexe, un atout mais non obligatoire.
  • 3 à 5 ans d’expérience confirmée en vente dans les secteurs de la construction, de l’agriculture ou de l’équipement lourd.
• Compétences techniques
  • Connaissance approfondie de l’équipement de construction compact (chargeurs compacts, chargeurs sur chenilles, mini‑excavatrices, chargeurs sur roues).
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office et des systèmes de gestion de la relation client (CRM).
  • Excellentes aptitudes en communication, négociation et développement de relations.
  • Forte motivation, sens de l’organisation et orientation résultats, avec la capacité de voyager fréquemment dans le territoire assigné.
  • Permis de conduire valide avec un dossier de conduite vierge.

Nous appliquons fièrement les principes de diversité, d’équité et d’inclusion dans toutes nos pratiques de recrutement, garantissant l’égalité des chances pour tous les candidat
· e·s.

Conformément aux lois canadiennes sur l’immigration, la priorité sera donnée aux citoyens canadiens et aux résidents permanents.