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Mitarbeiter*in; m​/w​/d Angebotsmanagement Neuanlage

Job in Lewes, Sussex County, Delaware, 19958, USA
Listing for: Schindler Group
Full Time position
Listed on 2026-02-14
Job specializations:
  • Engineering
    Environmental Engineer, Software Engineer
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 60000 USD Yearly USD 60000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Mitarbeiter*in (m/w/d) Angebotsmanagement Neuanlage

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Standort:
Ismaning,Bayern,Deutschland

We Elevate... Lebensqualität

Unsere Aufzüge, Fahrtreppen und Fahrsteige transportieren täglich mehr als zwei Milliarden Menschen sicher in Gebäuden und an Verkehrsknotenpunkten. Als Teil des Schindler-Teams arbeitest du an sinnvollen

Aufgaben , die die Lebensqualität aller Menschen verbessern und Lebensräume barrierefreier, inklusiver und nachhaltiger machen. Wir kombinieren Innovation, Sicherheit und hohe ethische Standards und sorgen für Respekt – sowohl unter Kolleg
* innen als auch für die Welt um uns herum. Wenn du zu uns kommst, wirst du nicht nur Teil unserer Erfolgsgeschichte, welche 1874 ihren Anfang nahm. Du gestaltest mit innovativen und digitalen Lösungen die Zukunft der urbanen Mobilität.

Werde ein Teil von Schindler als

Mitarbeiter
* in (m/w/d) Angebotsmanagement Neuanlage Deine Vorteile im Überblick:
  • Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- & Weihnachtsgeld und weitere Sonderzahlungen
  • Zuschuss für altersvorsorgewirksame Leistungen und Gleitzeitkonto – „keine Stunde geht verloren“
  • Wir ermöglichen dir, dein Berufs- und Privatleben durch flexibles und mobiles Arbeiten in Einklang zu bringen
  • Dienstrad-Programm als attraktives Modell zur Finanzierung deines privaten Fahrrades
  • Wir lassen dich nicht allein - du wirst in deiner Position durch ein engagiertes und empathisches Team sowie einem Netzwerk aus deutschlandweiten Kolleg
    * innen (m/w/d) unterstützt
  • Krisensichere & zukunftsorientierte Aufzugsbranche - Werde ein Teil von Deutschlands Marktführer
  • Arbeite für weltbewegende Produkte und erlebe die Vielfalt unserer digitalen Technologien
Was dich bei uns erwarten wird:
  • Ansprechperson für unsere Vertriebsmitarbeiter als Experte (m/w/d) für den Angebotsservice von Neuanlagen
  • Erstellung von Angeboten in Abstimmung mit dem Vertrieb
  • Bearbeitung von Leistungsverzeichnissen
  • Ausarbeiten technischer Lösungen, Kalkulationen und Einholen von Lieferantenangeboten bei Bedarf, um passgenaue Angebote zu Kundenanfragen zu erstellen
  • Überprüfung von Kundenbeauftragungen und Auftragsmeldung
  • Sicherstellung der Einhaltung gesetzter Fristen durch interne und externe Kunden
  • Bei Bedarf nimmst du an Vergabegesprächen teil (digital oder vor Ort)
Was dich ausmacht:
  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung, alternativ ein abgeschlossenes Studium
  • Idealerweise verfügst du über erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Gute Kenntnisse in Microsoft Office und in SAP-Kenntnisse sind von Vorteil
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Du interessierst dich für die Aufzugstechnik und arbeitest gerne mit dem Vertrieb, mit der Auftragsbearbeitung und mit den Kund
    * innen zusammen
  • Service- und kundenorientierte Arbeitsweise zeichnet dich aus
Worauf du dich noch bei uns freuen kannst:
  • Firmenevents: Feier gemeinsam mit dem Schindler-Team tolle Events, wie das Schindler Sommerfest, ein deutschlandweites Fußballturnier und vieles mehr
  • Individuell und als Team wachsen: Du startest mit einer positionsspezifischen Einarbeitung, Feedbackgesprächen und wirst von uns durch fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen (nationale und internationale Programme) gefördert
  • Arbeitsumfeld: Als mehrfach ausgezeichneter „Top-Arbeitgeber“ bieten wir dir eine Tätigkeit in einer zukunftsorientierten und krisensicheren Branche mit einem vielfältigen Produktspektrum sowie einer attraktiven und leistungsgerechten Vergütung
  • Werte und Kultur: Wir begegnen allen Menschen respektvoll, stellen unsere Mitarbeiter
    * innen an erste Stelle und holen das Beste aus jeder/m heraus
  • Diversität: Wir fördern eine Kultur der Vielfalt – ein Ethik-Kodex, regelmäßige Schulungen und klare Prozesse bilden die Basis für unser offenes, respektvolles und wertschätzendes Miteinander
  • Wohlbefinden: Wir bieten dir unseren kostenlosen Familienservice zur Unterstützung in allen Lebenslagen von Beratungsangeboten bis hin zur Vermittlung von Hilfen vor Ort
  • Mitarbeiterrabatte: Profitiere von diversen Preis-Nachlässen durch unsere Corporate Benefits

Werde Teil unseres Teams und helfe uns dabei, die Lebensqualität der Menschen…

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