Release Manager

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Fecha: 30 a . 2026

Ubicación: LIMA, Peru

Empresa: Alicorp S.A.A.

2. Gobernar y estandarizar el control de cambios

Un objetivo clave es establecer y hacer cumplir un modelo robusto de gobernanza de releases, integrando CAB, pipelines CI/CD, versionamiento y trazabilidad de cambios. El gestor de releases asegura que todos los cambios estén documentados, aprobados y alineados al roadmap, evitando releases no autorizados. Además, impulsa la estandarización de procesos y herramientas para lograr consistencia, auditoría efectiva y escalabilidad en entornos multiplataforma.

3. Garantizar operabilidad y captura de valor en producción

El gestor de releases debe asegurar una transición efectiva hacia operaciones, incluyendo mecanismos que agilicen el cutover, aseguren el hypercare y la transferencia de conocimiento funcional/técnico a los destinatarios finales para asegurar la operabilidad y sostenibilidad de los productos. Su foco no termina en el despliegue, sino en garantizar que el servicio sea operable, sostenible y adoptado por el negocio. Esto conecta directamente con la captura de valor, midiendo resultados post-release y promoviendo mejoras continúas basadas en métricas e incidentes.

• Integra políticas, procedimientos y controles de frentes expertos y los gobierna a través de entregables, puntos de control y criterios de aceptación.
• Define controles y entregables según la complejidad del diseño de la solución (no todos los releases pasan por el mismo nivel de control), usando metodología, métricas y trazabilidad.
• Mantiene roadmap de releases, dependencias, ventanas de despliegue y alineación con valor de negocio.
• Asegura que las definiciones de calidad, seguridad y gobernabilidad estén integrados en cada proyecto desde etapas tempranas.
• Impulsa controles estandarizados, versionamiento y capacidad auditable en múltiples plataformas (SAP, SaaS, etc.).
• Asegura la transferencia de conocimiento funcional y técnica, documentación, monitoreo, soporte, SLAs y readiness operacional antes del Go-Live.
• Identifica, comunica y mitiga riesgos técnicos, operativos y de negocio asociados a cada release.
• Orquesta releases en entornos híbridos: on-premise, SaaS (IBP, Ariba, SF), cloud y proveedores externos.
• Define y monitorea KPIs: lead time, failure rate, MTTR, adopción, incidentes post-release.
• Asegura que el release no solo se despliegue, sino que se transfiera a los destinatarios para la continuidad del servicio en producción para su adopción (operaciones, aplicaciones, procesos, data).
• Estudios Técnicos / Universitarios:
  Bachiller en Ingeniería de Sistemas / Bachiller en Ingeniería Industrial / Bachiller en Administración
• Estudios Complementarios:
  Scrum, Project Management, Arquitectura Empresarial, SAP, Azure Dev Ops, Git Hub.
• Frameworks/Modelos de Referencia: conceptos solidos y con experiencia de al menos 1 año en ITIL, Dev Ops, COBIT, Dev Sec Ops , Agile, SAFe
• Mínimo 4 años de experiencia en roles relacionados con gestión de releases multi-entorno, versionamiento, configuración funcional y/o control/gestión de cambios técnicos en plataformas SAP
• Mínimo 2 años de experiencia en roles relacionados con control/gestión de cambios técnicos para productos/aplicaciones de código abierto (open source) o código propietario gestionado por algún repositorio de código (Por ejemplo: Git Hub, Azure Repos, etc)
• Manejo de software:
  Conocimiento deseable en herramientas como Service Now y SAP Solution Manager (Sol Man) a nivel de gestor de cambios
• Experiencia comprobable de al menos 1 año en interacción en gestión de releases, procesos de CAB, análisis de riesgos, auditoría o actividades de cumplimiento, gestión de plataformas de gestión de despliegues y diseño-análisis de datos sobre plataformas de gestión (power bi, Monday, grafana, otros)