Software Engineer de Transformación Banca Comercial y MDC

¿ Te gustaría destacar con tu talento creando e implementando innovaciones tecnológicas que contribuyan a la transformación digital del país? Si es así, ¡tenemos una gran oportunidad para ti! Trasciende con tu talento como
Software Engineer Senior
en Interbank

Apoyar en el análisis, desarrollo, mantenimiento y mejora de soluciones de software en entornos distribuidos, asegurando calidad, seguridad y escalabilidad, bajo lineamientos y acompañamiento de perfiles senior

• Liderar equipos de desarrollo, promoviendo buenas prácticas, calidad técnica y cultura de mejora continua.
• Acompañar el crecimiento técnico del equipo (mentoring, coaching, feedback).
• Definir y velar por estándares de desarrollo, arquitectura y seguridad.
• Colaborar con otros Software Engineer, arquitectura, Seguridad y producto.
• Participar activamente (hands‑on cuando sea necesario) en:
  Diseño y evolución de microservicios Java (Spring Boot);
  Arquitectura y buenas prácticas en microfrontends Angular.
• Tomar decisiones de arquitectura alineadas a escalabilidad, resiliencia y seguridad.
• Garantizar la calidad del software en todo el ciclo de vida (dev, testing, despliegue y operación).
• Impulsar prácticas Dev Sec Ops  y automatización.
• Liderar iniciativas de modernización tecnológica.
• Promover el uso de IA aplicada al desarrollo (copilots, agentes, automatización).
• Asegurar que el stack tecnológico se mantenga vigente y alineado al negocio.

• Profesional de Ingeniería de Sistemas y/o carreras afines.
• 5 años de experiencia en desarrollo de software.
• Experiencia comprobada liderando equipos técnicos o chapters.
• Dominio sólido de Java (17+) y Spring Boot, Arquitecturas de microservicios, DDD, Hexagonal, Angular (v15+ / microfrontends)
• Experiencia en Azure (AKS, App Services, Storage, Key Vault, aks u otros).
• Buen entendimiento de: CI/CD (Azure Dev Ops, Git Hub Actions), Contenedores y orquestación, Observabilidad y resiliencia.
• Capacidad para tomar decisiones técnicas complejas y explicarlas de forma clara.

• Ser parte de la aceleración de la transformación digital de una de las empresas más importantes del Perú.
• Oportunidades de desarrollo y aprendizaje continuo.
• Acceso a nuestro modelo de trabajo flexible “Interbank Eres”.
• Remuneración competitiva.

En Interbank nos comprometemos con la igualdad de oportunidades. Tod@s l@s postulantes serán considerad@s sin importar su origen étnico, sexo, edad, estado civil, orientación sexual, religión, discapacidad, nacionalidad o condición económica.