Visual Merchandiser Manager Wycon Cosmetics Nola
Listed on 2026-08-12
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Retail
Customer Service Rep, Merchandising, Retail Marketing, Retail Support
Location: New Orleans
Regione: Campania
Città: Nola
Tipo di contratto: Tempo pieno
L’aziendaWYCON COSMETICS è un Brand italiano nato nel 2009 da un’intuizione di Gianfranco Satta, affermato imprenditore e distributore del settore della cosmetica femminile e Raffaella Pagano, Product Manager con profonda conoscenza del mondo del make-up, skin-care e body care. Rompere gli schemi del mercato offrendo a tutti una store experience unica e la possibilità di acquistare collezioni (make-up, skin care e body care di altissima qualità e prodotti esclusivamente in Italia) a un prezzo giusto e accessibile a tutti, è stata la chiave principale dello sviluppo e successo del Brand in questi anni.
Attualmente il Brand Wycon è un leader del marcato del make-up e Beauty con una presenza in Italia di c.a. 300 negozi monomarca e ha iniziato il processo di internazionalizzazione con presenze in Portogallo, Grecia, Romania, Francia, Kosovo, Russia, Kazakistan, Serbia, Malta, Svizzera e Medio Oriente. Wycon ha in corso un importante piano di sviluppo commerciale retail (prevalentemente DOS) con la necessità di implementare l’HQ di Nola con posizioni manageriali e rinforzare il team retail di campo e store per supportare il continuo miglioramento dei propri processi e risultati e favorendo l’implementazione del piano di sviluppo di nuove aperture nel più breve tempo possibile.
della posizione
La Direzione Retail di Wycon Cosmetics è alla ricerca di un Visual Merchandiser Manager che, inserendosi velocemente nel team, possa garantire un’immediata operatività e efficacia nel ruolo. Nello specifico, la figura sarà responsabile di tutta l’esposizione del prodotto, supportando gli strumenti promozionali e gli impianti di merchandising nel punto vendita, con l’obiettivo di garantire che l’immagine del marchio dell’azienda sia sempre correttamente rappresentata nel rispetto delle linee guida emanate dalla sede centrale.
Principaliattività e responsabilità
- Implementare le linee guida espositive in store in linea secondo gli input dell’azienda all’interno del calendario di marketing;
- Realizzazione di avamposti promozionali, podi e vetrine e relativo materiale (plexiglass, couvette ecc. ecc.);
- Organizzare e gestire shooting fotografici;
- Formare il personale di vendita sulla base delle linee guida aziendali di Visual Merchandising;
- Supportare il personale di vendita in fasi particolari (es: apertura punto vendita, introduzione di nuovi layout e criteri espositivi del prodotto, etc.);
- Allestimento vetrine, spazi interni e dei mobili d’esposizione;
- Creazione dei planogrammi e garantire che siano implementati in modo lineare per tutti i gruppi di prodotti, accompagnando l’attività con verifiche settimanali per trovare soluzioni in caso di problemi e coordinamento con la Direzione Marketing e Prodotto. Predisporre eventuali report di consuntivazione e action plan;
- Implementare le linee guida visual delle collezioni e delle aree promozionali;
- Valutare gli strumenti di visual-merchandising implementati creando le migliori best-practices da condividere all’interno dell’organizzazione;
- Mappare i cluster dei punti vendita per impostare le linee guida adeguate per ciascun cluster;
- Essere a conoscenza della gestione visual dei brand concorrenti.
Il profilo del candidato ideale è caratterizzato, oltre che da un profondo interesse e passione per il mondo del beauty e del fashion, da capacità di gestione del team (c.a. 4 risorse), da elevate capacità organizzative, con conoscenza delle migliore tecniche espositive di visual-merchandising in negozi retail del settore beauty/fashion, con esperienza di 4/5 anni in ruolo analogo.
Cosa chiediamo- Capacità di comunicare il Brand, cosa facciamo e quanto sia bello lavorare nella nostra Azienda;
- Entrare in contatto con persone che possano trovare appassionanti le nostre sfide;
- Contribuire a Innovare ed ottimizzare i processi di visual-merchandising, individuando strumenti e soluzioni che possano aiutarci a rendere la shop-experience nei nostri store ancora più piacevole;
- Capacità di mettersi in gioco e grande ambizione per migliorare costantemente assumendosi anche responsabilità operative;
- Orientamento al…
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