DoD SkillBridge Internship - Operations Supervisor

Internship locations:

• Albany, GA
• Lafayette, IN
• Atlanta, GA
• Charleston, SC
• Gaston, SC

Duration: 90 - 120 days

* Disclaimer:
Lineage is an approved DOD Skill Bridge provider with an approved Memorandum of Understanding and Training Plan on file in the Department of Defense Skill Bridge database. This is a DOD Skill Bridge internship opportunity and is only available for candidates who are eligible to participate in a Skill Bridge program during the last 180 days of active military service in accordance with DODI 1322.29.

The purpose of this internship is to provide interns with the knowledge, skills and abilities required to transition to full time employment as Warehouse Supervisor I with Lineage. The training program is designed to provide new employees with the opportunity to learn, the people, the process and the culture. Through this process they will also demonstrate their skills, which will allow Lineage to better understand what developmental training is needed.

(

Note:

The objective of the program is to provide full time employment to all interns who meet training objectives and receive positive performance appraisals. However, an offer of full-time employment is not guaranteed.)

Supervise the operations and responsibilities of the warehouse team and designated facility. Work with Operations leadership to make certain company and customer standards of service, quality, safety, and productivity are met.

KEY DUTIES AND RESPONSIBILITIES

• Supervise, train, provide performance feedback and assign duties of direct reports to ensure productivity, efficiency, and effectiveness
• Manage operational procedurestoincludetheincomingandoutgoing shipments, handletheorganizationofmerchandise, and maintain warehouse inventory
• Plan production schedules and resource allocation forcompletion of job assignmentswhilekeeping time and production records
• Track andsendreportsto designated plant personnel
• Track warehouse activitiesincluding sales, record control, and purchasing to ensure availability of products

ADDITIONAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES

• Work with machinery and material handling equipment
• Resolve employee issues and maintain open lines of communication with all levels of the organization
• Perform assigned projects asinstructed

MINIMUM REQUIREMENTS (KNOWLEDGE, SKILLS, ABILITIES)

• Must be eligible to participate in the DoD Skill Bridge program in accordance with DODI 1322.29
• 2years warehouseor logisticsleadershipexperience
• Experience with Warehouse Management System (WMS)
• Strong conflict management skills
• Ability to work in temperatures as low as
  -20 Fahrenheit/-25 Celsius in cold storage sites or up to 100 Fahrenheit/37 Celsius in dry storage sites while wearing company provided personal protective equipment and freezer gear
• Must be able to lift a minimum of40lbs.; weight may be more dependent upon facility
• Ability to work a flexible work schedule and shift, including weekends if needed
• Must be comfortable with various noise levels, at times, can be loud

Tại sao chọn Lineage?

Đây là một vị trí tuyệt vời để bắt đầu con đường sự nghiệp của bạn trong Lineage! Thành công trong vai trò này cho phép bạn có trách nhiệm và thăng tiến lớn hơn! Sự nghiệp tại Lineage bắt đầu bằng việc tìm hiểu về hoạt động kinh doanh của chúng tôi và cách mỗi thành viên trong đội ngũ đóng góp một phần mỗi ngày để đáp ứng các yêu cầu của khách hàng.

Ngoài ra, bạn sẽ giúp chúng tôi phát triển và học hỏi trên hành trình trở thành nhà tuyển dụng tốt nhất trong ngành của mình. Chúng tôi sẽ tham khảo ý kiến của bạn và đảm bảo sẽ thực hiện phần việc của mình để giúp bạn phát triển và gắn kết khi chúng tôi phát triển doanh nghiệp của mình.

Làm việc tại Lineage là một trải nghiệm tràn đầy năng lượng và thú vị. Chúng tôi đánh giá cao sự tôn trọng và quan tâm dành cho các thành viên trong đội ngũ của mình.

Lineage là một Nhà tuyển dụng theo chính sách Cơ hội Việc làm Bình đẳng và cam kết tuân thủ tất cả các luật liên bang, tiểu bang và địa phương cấm phân biệt đối xử tại nơi làm việc, quấy rối và trả đũa bất hợp pháp. Lineage sẽ không phân biệt đối xử với các ứng viên dựa trên chủng tộc, màu da, tuổi tác, nguồn gốc quốc gia, tôn giáo, khuyết tật về thể chất hoặc tinh thần…