HR Business Partner
Job Description & How to Apply Below
L'HR Business Partner è il punto di riferimento HR per le cliniche dell'area a lui-lei assegnata, lavorando a stretto contatto con i Direttori Sanitari e con il team Operations, per garantire una gestione del personale efficace, coerente con le policy aziendali e vicina alle esigenze operative del territorio.
Le attività principali che svolgerai sono le seguenti:
Gestione e organizzazione del personale delle Cliniche Veterinarie del Gruppo, a supporto degli Area Manager e dei Direttori Sanitari
Supporto ai Direttori Sanitari ed Area Manager nella gestione delle performance, nell'organizzazione interna, nei processi di cambiamento organizzativo e nella gestione del clima e delle relazioni interne
Gestione di procedimenti disciplinari e risoluzione di criticità legate al personale, in collaborazione con la funzione Legal
Implementazione e presidio delle politiche HR aziendali all'interno delle cliniche, garantendone l'applicazione coerente sul territorio
Supporto operativo alle attività di Compensation & Benefits delle cliniche
Monitoraggio di indicatori HR (es. turnover, assenteismo) a supporto di decisioni gestionali e di efficienza dei costi
Implementazione di progetti trasversali in tema HR relativi a diverse aree (es. Onboarding, Offboarding, Welfare)
Coinvolgimento nel processo di integrazione delle nuove Cliniche acquisite dal Gruppo Animalia
#J-18808-Ljbffr
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