Team Leader per ONG | Milano

Amnesty International è un movimento di persone determinati a creare un mondo più giusto, in cui ogni persona possa godere dei diritti umani sanciti dalla Dichiarazione Universale. Dal 1961, abbiamo contribuito a ridare libertà e dignità a oltre 50.000 persone, salvando 3 vite al giorno.
Posizione:
Stiamo cercando in coerenza con la strategia 2026 di consolidamento ed espansione del Coordinamento di Milano un Team Leader: il ruolo richiede responsabilità, capacità organizzative e determinazione nel raggiungimento degli obiettivi e prevede ampia possibilità di crescita professionale all’interno del programma di Raccolta Fondi Face to Face.

Cosa offriamo:

la possibilità di lavorare per un'organizzazione no profit conosciuta in tutto il mondo;

un contratto a progetto frutto dell’accordo collettivo nazionale per la regolamentazione delle  AOI;

uno stipendio composto da un fisso e una quota variabile in base agli obiettivi raggiunti;

la possibilità di acquisire nuove competenze da utilizzare nel corso della carriera professionale;

la possibilità di gestire il lavoro in maniera flessibile e dinamica;

una formazione continua in aula e sul campo.

Cosa chiediamo:

gestione e formazione del proprio team in affiancamento al Coordinator di riferimento per il raggiungimento degli obiettivi;

formazione on the job dei nuovi dialogatorǝ insieme al Coordinator;

programmazione su base settimanale dei luoghi di lavoro in accordo con il proprio Coordinator;

elaborazione di report e file analisi qualitativi e quantitativi su base settimanale;

pianificazione della logistica del proprio team di lavoro e gestione dei materiali necessari per il funzionamento del progetto.

Requisiti:
Requisiti minimi:

esperienza nel ruolo di almeno un anno;

attitudine a lavorare in team;

determinazione nel raggiungimento degli obiettivi;

ottime capacità comunicative e relazionali;

ottima conoscenza della lingua italiana;

abilità nel motivare e gestire il proprio team di lavoro;

progettare e realizzare attività di team building;

disponibilità per trasferimenti giornalieri;

buon utilizzo di Excel, fogli Google e posta elettronica;

dimestichezza nell’ utilizzo dei principali browser per la navigazione sul web.

Requisiti desiderati:

atteggiamento positivo e risoluto.

Competenze:

autonomia organizzativa e gestionale;

flessibilità;

proattività;

problem solving.

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