Projektleiter Industrialisierung; m​/w

Projektleiter Industrialisierung(m/w/d | 80 - 100%)

Du hast Lust, Projekte nicht nur zu managen, sondern richtig voranzutreiben?

Dann schnapp dir die Chance und werde Teil unseres Experten-Teams – ab sofort oder nach Vereinbarung.

• Analyse mit Weitblick: Kundenanfragen prüfen, technische & wirtschaftliche Machbarkeit bewerten.
• Projekte auf Kurs bringen: Baugruppen durchleuchten, strukturieren und sauber initialisieren.
• Planungsprofi: Material, Werkzeuge & Köpfe so einsetzen, dass Deadlines nicht nur gehalten, sondern übertroffen werden.
• Dirigent des Projekts: Von der Idee bis zur fertigen Montage – du steuerst, überwachst und koordinierst.
• Schnittstellenjongleur: Produktion, Einkauf, QS, Lieferanten und Kunden – du hältst alle Fäden souverän zusammen.
• Zahlen im Griff: Projektcontrolling führen und dem Management Klartext berichten.
• Qualitätshüter: Technische Standards einfordern und sicherstellen, dass nichts dem Zufall überlassen bleibt.

• Technische Grundausbildung (Polymechaniker, Anlagen-/Apparatebauer, Konstrukteur).
• Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Weiterbildung (HF, FH).
• Technisches Know‑how + wirtschaftliches Denken = deine Formel zum Erfolg.
• Mehrjährige Projektleitungserfahrung, idealerweise im Maschinen- oder Anlagenbau.
• Organisationstalent mit Multitasking‑DNA.
• Pluspunkte für CAD‑Skills (z. B. Inventor, Vault).
• Schneller Kopf, kommunikationsstark, lösungsorientiert.
• Teamplayer, der auf allen Ebenen punkten kann.
• Sicher in Deutsch & Englisch, schriftlich wie mündlich.

Bei uns übernimmst du Verantwortung und profitierst von viel Abwechslung – statt Routine erwarten dich spannende Projekte in einem innovativen Umfeld. Dank flacher Hierarchien erlebst du kurze Entscheidungswege und eine offene Zusammenarbeit. Deine persönliche und fachliche Entwicklung unterstützen wir gezielt mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und echten Perspektiven. Dich erwartet eine faire, attraktive Vergütung ergänzt durch Benefits, die sich sehen lassen. Flexible Arbeitsmodelle wie Gleitzeit und mobiles Arbeiten ermöglichen dir, Arbeit und Privatleben gut zu vereinbaren.

Abgerundet wird das Angebot durch eine Unternehmenskultur mit Drive, geprägt von offener Kommunikation, regelmässigem Austausch sowie Teamevents und Aktivitäten, die den Teamspirit stärken.

Haben wir dein Interesse an dieser Stelle geweckt? Wir freuen uns auf deine Online‑Bewerbung.

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