Chef de projet SIRH fonctionnel

Au sein de la direction Ressources Humaines, rattaché au responsable du département Projets SIRH, Votre rôle consiste à :

• Planifier, organiser la mise en œuvre de projets SIRH dans le respect des délais.
• Recueillir et analyser les besoins des différents départements RH pour nos outils SIRH.
• Rédiger des cahiers des charges et des spécifications fonctionnelles.
• Assurer le paramétrage, les tests et la mise en production des nouvelles fonctionnalités.
• Organiser et dispenser des formations aux utilisateurs finaux.
• Fournir la documentation nécessaire des outils SIRH interne;
  Cahier de recette, supports de formation;
  Guide utilisateurs etc…
• Suivre les évolutions des outils en interne et proposer des améliorations.
• Accompagner le lancement des campagnes RH (Talent Management, Rémunération, paie, recrutement, etc)

Titulaire d’un diplôme d’Ingénieur en informatique ou équivalent, vous justifiez d’une expérience de 1 à 2 ans dans les outils SIRH ( SAP SSF /HR ACCESS ou autres) .

Vos compétences et aptitudes :

• Connaissances fonctionnelles dans les outils SIRH
• Bonne maîtrise de l'anglais
• Aptitude à travailler en équipe
• Capacités d’analyse et de synthèse
• Capacités relationnelles, d’écoute, de négociation
• Sens de l'organisation et rigueur.
• Excellentes compétences en communication et en présentation.