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Inspecteur-rice des installations classées - UD Littoral

Job in Alberton, Mineral County, Montana, 59820, USA
Listing for: Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Hauts-de-France (DREAL Hauts-de-France)
Full Time position
Listed on 2026-09-04
Job specializations:
  • Manufacturing / Production
    Systems Engineer
Job Description & How to Apply Below
Location: Alberton

Job Title

Inspecteur des installations classées pour la protection de l'environnement

Job Description

Le titulaire du poste participe de manière opérationnelle à l'inspection, ayant en charge le suivi en propre de certains dossiers ou établissements. Activités principales : instruction des dossiers de demande d'autorisation environnementale, de modifications notables des dossiers de réexamen IED, des études de dangers des dossiers de cessation d'activité ; rédaction des avis liés à l'urbanisme ; traitement des plaintes, préparation des projets de réponse au parquet en lien avec le SJM ;

inspections sur toute thématique ; participation aux CSS. Management : L'encadrement des agents de l'équipée 1 est assuré par le cadre A+ Chef d'équipe. Positionnement dans la structure :
Le titulaire du poste est placé sous l'autorité hiérarchique directe du chef de l'équipe
1. Relations internes et externes :

- autres services de la DREAL, notamment le SR - industriels - services de l'État (Préfecture, ARS, SDIS, DDTM...) - élus - associations de protection de l'environnement - des différents collèges composant le S3PI. Responsabilités tenant au poste ou au positionnement du titulaire :
Garant du bon déroulement des procédures d'instruction dont il a la charge, et notamment du délai global jusqu'à la signature de l'arrêté d'autorisation. Ces procédures comprennent notamment la présentation des dossiers devant le CODERST - responsable des contrôles effectués au sein des entreprises, dans le cadre préalable fixé pour ces contrôles ;

- responsable de la rédaction de procès verbaux d'infraction.

Required Profile

- Techniques :
Capacités de compréhension des processus industriels, d'analyse des études de dangers et bilans de fonctionnement et capacité d'appréciation des enjeux.

- Transversales :
Grandes capacités d'analyse et de synthèse et facilités rédactionnelles.

- Relationnelles :
Capacité de travail en binôme et en équipe - aisance dans la communication Le poste nécessite une compétence réelle et une expérience dans le domaine des risques accidentels, formations adaptées selon les besoins. Ce poste conviendrait à un ingénieur de l'Industrie et des Mines ou remplissant les conditions pour accéder à cet emploi doté d'une bonne expérience dans les domaines liés à l'environnement, une réelle capacité d'écoute et de partage, un très bon relationnel, des qualités humaines avérées, notamment le sens de la diplomatie.

Application

Elements

Pour candidater, veuillez adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à :
Nicolas PACAULT, Adjoint au chef d'UD, chef de l'équipe 1 "Risques technologiques" Tél :
Courriel : (Use the "Apply for this Job" box below). Arnaud DEPUYDT, Chef d'UD, Tél :
Courriel :

Special Conditions of Employment

Avoir la nationalité française Il est prévu des déplacements réguliers sur les installations industrielles (permis B nécessaire) à l'intérieur du département et de la région ainsi que des déplacements ponctuels en région parisienne et potentiellement dans d'autres régions. Vous bénéficierez de formations techniques en région ainsi qu'au niveau national. Vous bénéficiez de 25 jours de congés et de jours de RTT variable en fonction de votre temps de travail hebdomadaire (5 à 19 jours).

Vous avez toute latitude pour organiser vos horaires. Le poste est télétravaillable dans les limites définies par l'annexe 8.9 au document régissant l'Organisation du Temps de Travail en DREAL HdF Vous bénéficiez des prestations sociales du ministère. Poste soumis à une durée minimale de 3 ans (cf. arrêté du 6 janvier 2023, NOR : TREK
2232822A) RENOIRH 16349C0666 RIFSEEP 3

Legal Basis

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État).

A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

Le plafond d'emploi de la DREAL Hauts-de-France n'étant pas connu à la date de publication du poste, le service se réserve le droit de ne pas donner suite au recrutement sur ce poste.

Job Status

Vacant à partir du 14/12/2026

Reference Profession

Inspectrice / Inspecteur en installations classées pour la protection de l'environnement

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