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Responsable administratif – Entreprise agricole

Job in Montérégie, Province de Québec, Canada
Listing for: Place aux jeunes en region
Full Time position
Listed on 2026-03-14
Job specializations:
  • Administrative/Clerical
    Office Administrator/ Coordinator
Job Description & How to Apply Below

Résumé du poste

Notre client est en affaires depuis 1995. Cette entreprise familiale est spécialisée dans le nettoyage, l’ensachage, l’étiquetage et la livraison de grains pour des compagnies agricoles. Située à Saint-Hugues, cette PME se distingue par son approche humaine, son efficacité et sa passion pour le travail bien fait.

Il recherche actuellement une personne structurée et rigoureuse pour le poste de responsable administratif ou responsable administrative. Sous la supervision de la propriétaire, vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative, le contrôle et l’optimisation des opérations et de la performance de l’entreprise.

Responsabilités :

Assurer la gestion complète des opérations administratives et des bons de livraison (création, validation, suivi et archivage);
Coordonner les réceptions des marchandises, le contrôle qualité;
Gestion et mise à jour de l’inventaire (codification, traçabilité, ajustement);
Planifier les commandes fournisseurs selon les besoins opérationnels et saisonniers;
Assurer le suivi des comptes clients et fournisseurs ainsi que la gestion des relances;
Valider des factures, conciliation des documents et gestion des paiements;
Analyser les écarts de coûts (prix d’achats, marges, pertes) et collaborer à la préparation des budgets opérationnels;
Optimiser les processus administratifs et standardiser les méthodes de travail;
Mettre en place et maintenir des procédures écrites et des outils numériques pour améliorer l’efficacité;
Offrir un soutien administratif et assurer la coordination entre fournisseurs, clients et équipes internes.

  • Environnement de travail confortable
  • Exigences et conditions

    Profil recherché :

    Expérience dans un poste similaire;
    Très bonnes compétences en comptabilité ;
    Connaissance du logiciel Acomba;
    Excellente maitrise d’Excel;
    Excellente maîtrise de la suite Microsoft Office et des outils numériques;
    Rigueur et sens du détail;
    Autonomie, leadership et esprit de collaboration;
    Esprit d’amélioration continue et d’innovation;
    Bilinguisme (un atout).

    Avantages sociaux

    Avantages :

    Salaire flexible selon l’expérience;
    Horaire de 35 heures par semaine modulé selon les saisons;
    Poste permanent, de jour et à temps plein;
    Possibilité d’avancement vers un rôle de direction administrative;
    Conciliation travail-famille;
    Climat de travail conviviale et stimulant.

    Date d'affichage : 27 février 2026

    Date limite pour postuler : 27 mars 2026

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