Conseiller Principal,Et Planification D’affaires Job Montréal area,Montreal Province de Québec Canada,Business

Position: CONSEILLER PRINCIPAL, PERFORMANCE ET PLANIFICATION D’AFFAIRES
Location: Montreal

Viens faire banque à part.

Choisir BDC comme employeur
, c’est évoluer dans un milieu de travail sain, inclusif, riche de compétences et qui met de l'avant les meilleures conditions pour rassembler des équipes uniques où le pouvoir d'agir est réel. C’est aussi être au centre de projets économiques et financiers ambitieux afin de voir plus loin et de faire les choses différemment, pour alimenter le succès des entreprises canadiennes.

Choisir BDC comme employeur, c’est aussi :

Des avantages sociaux flexibles et compétitifs
, incluant un régime d’épargne du personnel où BDC te verse une contrepartie de tes cotisations volontaires, un régime de pension à prestations déterminées, un compte de dépenses mieux-être et soins de santé de 750 $, pour n’en nommer que quelques-uns

En complément de vacances payées chaque année, cinq journées personnelles
, des journées de maladie au besoin
, et nos bureaux sont fermés du 25 décembre au 1er janvier

Un modèle de travail hybride qui permet de vraiment concilier le travail et la vie personnelle

Des possibilités d'apprentissage
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APERÇU DU POSTE

BDC est la seule banque dédiée exclusivement aux entrepreneures et entrepreneurs canadiens, soutenant la croissance des petites et moyennes entreprises partout au Canada. En tant que conseillèere ou conseiller, Performance et planification d’affaires, vous agissez en tant que partenaire d’affaires stratégique au sein de l’équipe Performance et planification d’entreprise, soutenant les secteurs d’activité en contact avec la clientèle sous la direction de la cheffe de l’exploitation, en mettant l’accent principalement sur les services-conseils.

Situé à la croisée de la stratégie, de la performance et de la planification financière, ce poste veille à ce que les plans d’entreprise, les prévisions et les objectifs de performance reflètent les réalités commerciales, la dynamique du marché et les priorités stratégiques. Votre travail contribue directement à une prise de décision éclairée qui soutient les entreprises canadiennes, dans un environnement où vous pouvez être vous-même au travail et où l’inclusion, l’équité et la diversité sont valorisées.

LES DÉFIS QUI VOUS ATTENDENT

Agir en tant que partenaire commercial de confiance auprès de la direction des services-conseils, de la direction de la cheffe de l’exploitation et du service des finances, en veillant à l’alignement entre la stratégie d’entreprise, les hypothèses de planification et les objectifs de performance de l’entreprise afin de soutenir les entrepreneurs canadiens.

Diriger la définition des besoins opérationnels, des facteurs déterminants et des hypothèses pour la planification d’entreprise et les prévisions de volume des Services-conseils, en collaborant étroitement avec le service des Finances en tant que responsable du modèle.

Veiller à ce que les prévisions de volume des Services-conseils et les hypothèses de prestation de services reflètent les leviers d’affaires, les contraintes opérationnelles, les conditions du marché, les tendances économiques et les répercussions des programmes gouvernementaux.

Traduire les questions stratégiques, la dynamique du marché et les changements de politiques ou de programmes en hypothèses de planification, scénarios et descriptions clairs afin d’éclairer les décisions en matière de prévisions, de planification des capacités et de planification d’entreprise.

S’assurer que la direction des Services-conseils dispose des données nécessaires pour aligner les lignes directrices de performance sur les hypothèses approuvées du plan d’entreprise.

Analyser et valider les résultats de la planification afin d’identifier les risques, les lacunes et les opportunités, et d’évaluer les impacts financiers et opérationnels associés.

Préparer des synthèses claires, des recommandations et des présentations destinées à la direction et aux principales parties prenantes, en s’appuyant sur une narration commerciale convaincante et une grande capacité d’influence pour favoriser l’adoption des décisions.

Contribuer à des initiatives plus larges en matière…

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