Gestionnaire des opérations, Go-to-Market​/G2M Operations Manager

Aperçu du poste :

Le Gestionnaire des opérations Go-to-Market supervise la gouvernance de bout en bout et est responsable de l’optimisation des processus, des flux de travail et des outils de collaboration liés au marketing produit. Ce rôle vise à améliorer l’efficacité opérationnelle, à assurer le respect des meilleures pratiques et à gérer des plateformes clés telles que Wrike, Confluence et SharePoint.

Votre journée en un coup d'oeil :

• Conception de processus et amélioration des flux de travail

• Concevoir et affiner les processus afin d’améliorer la collaboration au sein des équipes Produits et Marketing
• Construire et cartographier les flux de travail à l’aide de Wrike et SharePoint, puis les documenter dans Confluence/Wiki
• Former les équipes aux nouveaux processus et les mettre à jour en fonction des commentaires reçus

• Responsabilité du cadre Go‑to‑Market

• Posséder et maintenir le cadre Go‑to‑Market existant et assurer son adoption au sein de l’équipe produit via les modèles (blueprints) Wrike
• Recueillir les commentaires des utilisateurs, mettre en œuvre les améliorations et créer des modèles d’accompagnement (p. ex. : messages, plans commerciaux, présentations de pitch)
• Soutenir les projets de lancement de produits en offrant formation et accompagnement à l’équipe produit

• Collaboration avec l’équipe Produit

• Travailler en étroite collaboration avec le Directeur des opérations en gestion de produits afin d’assurer l’alignement des pratiques et la bonne gestion des activités Go‑to‑Market entre les deux équipes
• Gérer les tâches récurrentes pour collecter et mettre à jour l’information sur les versions produits dans une présentation de feuille de route évolutive
• Planifier, organiser et présenter des webinaires trimestriels, avec l’aide de l’équipe marketing produit, afin d’informer les équipes des ventes et du marketing des récentes mises à jour, des éléments de la feuille de route et des nouvelles commerciales

• Représentation organisationnelle

• Représenter les intérêts de l’équipe produit dans les initiatives interservices
• Collaborer avec les équipes Taxonomie, Opérations marketing corporatives, Gestion de ligne de produits et Communications internes sur les processus et normes partagés

• Champion des sites SharePoint internes et destinés aux ventes

Ce qui fait de vous un excellent candidat :

• Diplôme ou certification en gestion de projet, en processus d’affaires ou équivalent
• Minimum de 3 à 5 ans d’expérience dans un rôle similaire
• Vous aimez travailler avec les autres, êtes capable d’établir et de maintenir des relations de travail
• Comprendre comment simplifier et cartographier les processus pour les personnes et les plateformes
• Connaissances préalables des plateformes de gestion des tâches et des projets
• Connaissance des meilleures pratiques en documentation de processus
• Expérience pratique avec les outils suivants (ou des outils équivalents) :
• Wrike, Confluence, Share Point
• Vous êtes une personne énergique, passionnée et un joueur d’équipe motivé
• Maîtrise du français et de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit (ce poste nécessite des interactions avec nos collaborateurs et clients internationaux)

Voilà ce que nous offrons !

• Régime de rémunération attrayant
• Programme de remboursement des frais de formation
• Équilibre entre vie professionnelle et vie privée grâce à un horaire de travail flexible
• Repas subventionnés à notre incroyable Bistro (Les Cordons Bleus)
• Café et fruits gratuits à volonté
• Espace de stationnement gratuit pour tous les employés
• Centre de conditionnement physique sur place avec entraîneur personnel, ainsi que plusieurs ateliers de santé et de bien-être

Si vous souhaitez savoir à quoi ressemble l’environnement de travail chez Genetec, voici le lien vers notre vidéo d’entreprise:
Culture à Genetec

Nous savons que la diversité des parcours et des expériences apporte une grande valeur à nos équipes. Même si vous ne cochez pas toutes les cases nous vous encourageons à postuler – votre profil pourrait nous surprendre!

Merci pour votre candidature, mais veuillez noter que seul(e) s les candidat(e) s sélectionné(e) s seront contacté(e) s. Les chasseurs de têtes et les agences de recrutement ne sont pas autorisés à…