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Spécialiste des services financiers

Job in Mirabel, Montréal, Province de Québec, Canada
Listing for: Autocanad
Full Time position
Listed on 2026-09-12
Job specializations:
  • Finance & Banking
    Financial Sales
  • Sales
    Financial Sales
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 60000 - 90000 CAD Yearly CAD 60000.00 90000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below

Spécialiste des services financiers

Tout le monde à bord!

Poste:Spécialiste des services financiers
Concession:Plan è te Mazda
Location:Mirabel , QC
Classification:temps plein, sur place,
** Opportunité future*
* Salarie
: A discuter

La forme masculine a été utilisée uniquement pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.

Auto Canada est le plus grand groupe de concessionnaires détenu par des Canadiens et coté en bourse et opérant au Canada et aux États-Unis. Nous sommes novateurs, axés sur les données et notre engagement envers les membres de notre équipe, nos clients et l’excellence opérationnelle alimente notre réussite.

Les membres d’équipe de notre concession sont au cœur même de notre réussite et bâtissent des liens durables basés sur la confiance avec des clients à l’échelle du Canada. Notre réseau national vous fournit des occasions et du soutien pour construire la carrière qui vous convient. Travailler ici c’est dynamique, sans relâche et un peu imprévisible - et nous adorons ça!

Votre

domaine de prédilection

Nous sommes à la recherche d’un(e) directeur(trice) des services financiers (F&I) dynamique et motivé(e) pour se joindre à notre équipe. Relevant du directeur des ventes, vous aurez pour responsabilité de guider les clients dans le processus de financement et de protection de leur véhicule, en leur offrant un service professionnel et personnalisé.

Qu'est-ce qui vous motive au quotidien ?

Accueillir les clients et leur présenter différentes options de financement ainsi que des produits d'assuranc

Préparer des dossiers de crédit complets et faire le suivi auprès des institutions financières.

Proposer des solutions adaptées aux besoins des clients, tout en respectant les normes légales et éthiques.

Atteindre les objectifs de vente de produits financiers et de satisfaction client.

Travailler en étroite collaboration avec l'équipe des ventes pour assurer une expérience client exceptionnelle.

Ce qu'il faut (ou : Les incontournables)

Minimum de 2 ans d'expérience à titre de directeur ou directrice commercial(e) et F&I (ou : directeur ou directrice du financement et des assurances) en automobile, ou dans un poste similaire.

Excellente connaissance des produits financiers et des pratiques en matière de crédit.

Solides compétences en communication, sens de l'organisation et professionnalisme.

Bilinguisme (français et anglais) un atout.

Passion pour le service à la clientèle et la vente.

Les avantages

Milieu de travail stimulant au sein d'une équipe dynamique.

Salaire concurrentiel avec un plan de commission attrayant.

Programme de formation continue et possibilités d'avancement.

Avantages sociaux intéressant.

Et ce n’est qu’un début. Chaque jour nous nous efforçons de créer une culture organisationnelle qui soutient la diversité et l’inclusion, garantit l’équité et l’égalité des chances, et engendre un sentiment d’appartenance chez tous les membres de l’équipe. En tant qu’employeur qui souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi, nous aidons activement chacun à s’exprimer et à atteindre son plein potentiel.

Est-ce

que vous pouvez vous imaginer ici dès maintenant?

Nous l’espérons. Il est tout aussi important pour vous de nous choisir que pour nous de vous choisir. Voici un avant-goût de ce qui, selon nous, fait de ce lieu de travail l’un des meilleurs qui soient.

Notre engagement s’étend aux personnes d’origines et d’identités diverses. Nous ne pratiquons aucune discrimination fondée sur l’identité de genre, la race, l’origine nationale, l’ethnie, la religion, l’âge, l’orientation sexuelle, l’état matrimonial ou familial, ou les handicaps mentaux ou physiques. Auto Canada s’engage à collaborer avec les personnes atteintes d’un handicap et de leur fournir des accommodations raisonnables. Si vous avez besoin d’accommodation pendant le processus de recrutement, veuillez en informer votre recruteur.

Confidentialité | Avis juridiques | Exigences | Intelligence artificielle

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