Directeur; trice principal; e des finances

Position: Directeur(trice) principal(e) des finances
Location: Montreal

Relevant du chef de la direction et membre de l'équipe de direction, le ou la  Directeur(trice) principal(e) des finances  est responsable d'assurer le leadership stratégique des fonctions financières, des technologies d'affaires et de la gouvernance des données de l'organisation.

À titre de partenaire stratégique du chef de la direction et du conseil d'administration, il ou elle contribue activement aux orientations de l'organisation, à la planification à long terme, à la gestion des risques, aux investissements, au financement et à la création de valeur.

Le titulaire pilote également la transformation numérique des fonctions administratives en mettant à profit les technologies émergentes, l'automatisation des processus, les agents d'intelligence artificielle et l'intelligence d'affaires afin d'améliorer la performance organisationnelle.

À titre de propriétaire d'affaires des principaux systèmes administratifs et transactionnels, il ou elle est responsable de la gouvernance fonctionnelle des plateformes financières, de billetterie et de gestion du cimetière, ainsi que de l'intégrité, de la qualité et de la valorisation des données qui en découlent.

Le Directeur principal des finances exerce un leadership mobilisateur auprès des équipes sous sa responsabilité et veille au développement d'une culture d'excellence, d'innovation, de responsabilisation et d'amélioration continue.

Principales responsabilités

Leadership stratégique

Conseiller le chef de la direction et le conseil d'administration sur les enjeux financiers, technologiques et organisationnels.

Définir la stratégie financière et soutenir la planification stratégique de l'organisation.

Évaluer les opportunités d'investissement, de financement, de partenariats et de développement.

Élaborer des scénarios financiers afin d'appuyer les décisions stratégiques.

Superviser la performance financière globale de l'organisation et recommander les actions nécessaires à l'atteinte des objectifs.

Gouvernance financière

Assurer la gouvernance financière de l'organisation et le maintien d'un cadre de contrôle interne performant.

Superviser les activités financières par l'entremise du Directeur des finances.

Présider l'évolution des politiques financières, des pratiques de gestion et des mécanismes de reddition de comptes.

Superviser la gestion des risques financiers, opérationnels et technologiques.

Assurer les relations avec les vérificateurs externes, les institutions financières, les autorités réglementaires et les partenaires financiers.

Présenter les dossiers financiers au comité d'audit, au conseil d'administration et aux autres instances de gouvernance.

Technologies d'affaires, données et transformation numérique

Définir la vision et les orientations relatives aux technologies d'affaires soutenant les fonctions administratives et financières.

Agir comme propriétaire d'affaires des systèmes financiers, de billetterie et de gestion du cimetière.

Assurer la gouvernance, la qualité, l'intégrité et la valorisation des données d'affaires.

Prioriser et superviser les projets d'évolution des plateformes administratives et transactionnelles.

Veiller à l'intégration cohérente des systèmes d'information afin d'assurer la fiabilité des données et la performance opérationnelle.

Développer des tableaux de bord, des indicateurs de performance et des outils d'intelligence d'affaires favorisant une prise de décision éclairée.

Innovation, automatisation et intelligence artificielle

Identifier les opportunités d'automatisation et de simplification des գործընթացs administratifs.

Piloter l'intégration de solutions numériques, d'agents d'intelligence artificielle et d'outils d'analyse avancée.

Assurer une utilisation responsable, sécuritaire et performante des technologies émergentes.

Promouvoir une culture d'innovation et d'amélioration continue au sein de l'organisation.

Leadership organisationnel

Diriger, mobiliser et développer les équipes sous sa responsabilité.

Accompagner les gestionnaires dans leurs enjeux financiers et technologiques.

Développer les talents et assurer la relève des fonctions financières.

Favoriser une culture de collaboration, d'innovation, de responsabilisation et…