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Kaufmännischer Angestellter im Vertriebsinnendienst – Pumpen & Saugen

Job in 4132, Muttenz, Kanton Basel-Landschaft, Switzerland
Listing for: Karl Meyer-Spinnler AG
Full Time position
Listed on 2026-08-30
Job specializations:
  • Sales
    Sales Administrator
  • Administrative/Clerical
    Sales Administrator
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 65000 - 90000 CHF Yearly CHF 65000.00 90000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below

Wir - die Firma Karl Meyer-Spinnler stehen für ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit Sitz in Muttenz. Wissen, Erfahrung und Kompetenz unserer Mitarbeiter/-innen sind unsere wichtigste Ressource bei der Produktion von Sand- und Kies, Transportbeton, der Herstellung von Recyclingbaustoffen sowie der Dachbegrünung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kaufmännischer Angestellter im Vertriebsinnendienst – Pumpen & Saugen (m/w/d)

Ihre Aufgaben
  • Kontinuierliche Pflege der Stammdaten
  • Telefonische Betreuung von Bestands- und Neukunden Beziehungsaufbau
  • Preiskalkulation, Angebotserstellung, Auftragsabwicklung
  • Termin- und Ressourcenkoordination, Ablaufplanung
  • Klärung von technischen Details mit internen und externen Fachabteilungen
  • Mitarbeit bei der Datenpflege und Weiterentwicklung
  • Projektbezogene Unterstützung der Abteilungsleitung
  • Sonstige administrative Tätigkeiten
Ihr Profil
  • eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Faktura / Vertrieb
  • Gute MS-Office-Kenntnisse
  • Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Flexibilität
  • eine kundenorientierte und unternehmerische Denkweise
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab
Unser Angebot
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem etablierten Unternehmen
  • Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Teamwork mit kompetenten, motivierten Arbeitskollegen in einem modernen Arbeitsumfeld
  • Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen
  • Gute Möglichkeit zum Einsatz und Aufbau von Fachkompetenz
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
#J-18808-Ljbffr
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