Junior HKLS Techniker:in Kalkulation Einkauf
Listed on 2026-02-12
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Engineering
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Healthcare
Junior HKLS Techniker:in Kalkulation Einkauf
Wien/Tschechien/Slowakei Dienstleistungen / Servicebetriebe Vollzeit
Wir arbeiten am Fortschritt - Werde ein Teil davon!
Was für uns zählt- Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich HKLS (HTL- oder Fachhochschulstudium Gebäudetechnik)
- Gute EDV-Kenntnisse in (MS Office)
- Sehr gute Tschechisch- und/oder Slowakischkenntnisse
- Reisebereitschaft für Arbeitsreisen nach Tschechien und/oder Slowakei
- MSR Kenntnisse von Vorteil
- Abgeleisteter Präsenzdienst
- Überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft, Teamarbeit und Flexibilität sowie planerische und organisatorische Fähigkeiten runden Ihr Profil ab
Von der Akquisitionsphase über die Planung bis zur Fachbauleitung:
Zentrale Technik
- Unterstützung bei der Preisermittlung der Gewerke im Bereich TGA:
Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär (HKLS), MSR, Feuerschutz im Rahmen von Generalunternehmerangeboten - Angebotsbearbeitung und Kostenermittlung für HKLS
- Ausschreibung, Angebotsprüfung und Vergabe
- Einkaufsabwicklung mit Subunternehmern für HKLS und MSR
- Erarbeitung von technischen Alternativen
- State-of-the-Art Ausstattung: Arbeiten mit modernster technischer Ausstattung und innovativen Tools
- Gemeinsam die Zukunft gestalten: Spannende Projekte und neue Herausforderungen in engagierten Teams, die das Planen und Bauen von morgen prägen
- Weiterbildung, die dich voranbringt: kontinuierlicher Wissensaustausch und individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Konzern-Akademie sowie vielseitige Online-Lernangebote
- Attraktive Vergütung: Faire Bezahlung mit einem Jahresbruttobezug ab 48.748,- EUR sowie die Möglichkeit einer marktkonformen Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung
Wir bieten mehr als nur einen Job – wir bieten eine Perspektive! Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft. Wir unterstützen Sie mit zahlreichen Benefits wie z.B.
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten kostenlose Getränke wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Kantine Freitag (halber Arbeitstag) Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents gute Verkehrsanbindung
Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung
1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs
Ihre Arbeitgeberin von morgenBei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden.
Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.
Unser Zentralbereich Zentrale Technik (ZT) bietet im STRABAG-Konzern Planungs- und Beratungsdienstleistungen für das komplette Produktportfolio des Bauens. Mit mehr als 1.000 hochqualifizierten Mitarbeiter:innen stellen wir innovative und nachhaltige technische Lösungen zur Verfügung und tragen so wesentlich zur Technologieführerschaft des Konzerns bei.
Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!
Passt nicht ganz?Entdecke weitere Einstiegsmöglichkeiten bei uns.
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